එක්සත් ජනපද හමුදා රීති ප්රමිතීන්

by රොඩේස්

2 කොටස

ඖෂධ / මත්පැන් පානය

ඖෂධ හෝ මත්පැන් නීති විරෝධී හෝ අනිසි භාවිතයක් අනුමත නොකරන එක්සත් ජනපද හමුදාව. නීති විරෝධී මත්ද්රව්ය භාවිතය හා මත්පැන් අනිසි ලෙස භාවිතය සිදුවන බව ඩී. පී .

(1) නීතියට විරුද්ධයි.

(2) එක්සත් ජනපදයේ සන්නද්ධ හමුදා සාමාජිකයෙකුගෙන් බලාපොරොත්තු වන හැසිරීම් සහ ක්රියාකාරීත්වයේ උසස් ප්රමිතීන් උල්ලංඝනය කරයි.

(3) ශාරීරික, මානසික හා මානසික සෞඛ්යයට අහිතකර වේ.

(4) පුද්ගලයා සහ අනෙකුන්ගේ ආරක්ෂාව අනතුරට පත් කරයි.

(5) මූලිකව වැරදි වන අතර සංවිධානාත්මක කාර්යක්ෂමතාවයට හානිකරයි, සහ එක්සත් ජනපද හමුදා සාමාජිකයෙකු ලෙස සේවය කිරීම සම්පූර්ණයෙන්ම අසම්පූර්ණයි.

(6) ගෞරවනීය තත්ත්වයන් යටතේ සාපරාධී චෝදනාවන්ට හා අත් හැරීම හේතුවෙන් සිදුවිය හැකිය.

සියලුම අයදුම්කරුවන් මත්ද්රව්ය හා මත්පැන් සම්බන්ධ වීම සම්බන්ධයෙන් ප්රවේශමෙන් විමර්ශනය කරති. අවම වශයෙන්, ඔබට බඳවා ගැනීමට අපේක්ෂා කළ හැකිය:

ඒ. "ඔබ කවදා හෝ ඖෂධ භාවිතා කර තිබේද?"

බී. "ඔබ මත්ද්රව්ය හෝ ඖෂධ සම්බන්ධ වරදක් සම්බන්ධයෙන් ඔබ චෝදනාවට හෝ වරදකරු වී ඇත්ද?"

c. "ඔබ කවදා හෝ මත්ද්රව්ය හෝ මත්පැන් මත මනෝවිද්යාත්මකව හෝ ශාරීරික වශයෙන් රඳා සිටියෙහිද?"

d. "ඔබ කවදා හෝ ලාභ සඳහා නීති විරෝධී ඖෂධවල වෙළඳාම, විකිණීම හෝ වෙළඳාමේ යෙදී තිබේද?"

අවසාන ප්රශ්න දෙක සඳහා පිළිතුර "ඔව්" යනුවෙන් නම්, එවිට ඔබ බඳවා ගැනීම සඳහා නුසුදුසු යැයි අපේක්ෂා කළ හැකිය. පළමු ප්රශ්න දෙක සඳහා පිළිතුර ඔව් නම්, ඔබ මත්ද්රව්ය අනිසි ලෙස පරික්ෂා කිරීමේ ආකෘති පත්රය සම්පුර්ණ කර තිබිය යුතුය.

මිලිටරි සේවය විසින් ඔබේ කලින් මත්ද්රව්ය භාවිතය හමුදාවේ එම ශාඛාවේ සේවය කිරීම සඳහා තීරුබදු හෝ නොසිටිනු ඇත. බොහෝ අවස්ථාවලදී, "අමාරු නොවන" ඖෂධ සමග අත්හදා බැලූ පුද්ගලයකුට ලියාපදිංචි වීමට අවසර දෙනු ලැබේ. අත්හදා බැලීම් කිරීමට වඩා හොඳ දෙයක් අත්හදා බැලීම සඳහා හොඳ යමක් විය හැකිය.

"පර්යේෂකයෙක්" යනු අර්ථ දැක්විය හැක:

" නීති විරෝධී ලෙස, වැරදි ලෙස හෝ අනිසි ලෙස මත්ද්රව්ය, මරිජුවානා හෝ අන්තරායකාරී මත්ද්රව්ය, කුතුහලය, සම්භාවිතාවය හෝ වෙනත් සමාන හේතුවක් සඳහා භාවිතා කරන ලද අයෙකු මත්ද්රව්ය නිසි ලෙස භාවිතා කළ යුතු ය. පරිශීලකයාගේ ජීවන රටාව, මත්ද්රව්ය භාවිතයේ ස්වභාවය, පරිශීලකයාගේ අභිප්රාය, පරිභේා්ජන තත්ත්වයන් සහ පරිශීලකයාගේ මනෝවිද්යාත්මක හැඩගැන්වීම් යන කාණ්ඩයන් තීරණය කිරීම හා ඒවායේ මත්ද්රව්ය භාවිතය තීරණය කිරීම. වෛද්ය, මානසික හෝ මානසික ප්රතිකාර, වරදකරු කිරීම හෝ නුසුදුසු නුසුදුසු විනිශ්චය කිරීම හෝ රැකියා අහිමිවීම මෙම කාණ්ඩයේ සීමාවන් තුළ නොවේ. පරිපාලන අරමුණු සඳහා කාණ්ඩයේ නිර්ණත්වය දිස්ත්රික් හෝ බඳවාගැනීමේ මධ්යස්ථානයේ නියෝගය විය යුතුය. විමර්ශන මූලාශ්රවලින් ලබා ගත හැකි තොරතුරු සමග වෛද්ය, නීතිමය හා සදාචාරාත්මක උපදෙස් ලබා දීමෙන්,

"දුෂ්කර හා වේගවත්" නීතියක් නොවූවත්, මරිජුවානා භාවිතයෙන් ඕනෑම පිළිගත් භාවිතය 15 හෝ ඊට වැඩි කාලයකට හෝ "දැඩි ඖෂධ" ලෙස පිළිගත් ඕනෑම භාවිතය නුසුදුසු වන අතර අවලංගු කිරීමක් අවශ්ය වේ.

ඕනෑම අවස්ථාවක් තුළ:

1. නීති විරෝධී ඖෂධ මත රඳා සිටීම නුසුදුසුය.

2. මත්ද්රව්ය භාවිතය පිළිබඳ ඉතිහාසය නුසුදුසුය.

3. මත්පැන් මත යැපෙන ඕනෑම ඉතිහාසයක් අපහසුය.

බඳවා ගැනීම් අනුමත වුවද, සංවේදී මත්ද්රව්ය හෝ මත්පැන් භාවිතය සමඟ සම්බන්ධකම් පවත්වන පුද්ගලයින්ට සංවේදී මිලිටරි රැකියාවන් වසා දැමෙනු ඇත.

ගුවන් හමුදාවේදී, මරිජුවානා දුම් පානය කිරීම 15 වතාවකටත් වඩා අඩු වන බව පිළිගන්නාවූ අයෙකුට අත්හැරීම අවශ්ය නොවේ. 15 වතාවක් වඩා, නමුත් 25 ට නොවැඩි විය යුතුය. ඖෂධ සුදුසුකම තීරණය කිරීම (මූලිකවම, පුහුණු ඖෂධ සහ මත්පැන් විශේෂඥයෙකු භාවිතා කිරීමෙහි හරියාකාරව පරීක්ෂා කරනු ඇත). අනුමත ඖෂධ සුදුසුකම් තීරණය කිරීම යනු " ගුවන් යානා රැකියා " වල නියුක්ත වීම වළක්වාලීම සඳහා "අත්හැරීම" නොවේ. ජීවිත කාලය තුළ මරිජුවානා භාවිතය 25 ක් හෝ ඊට වඩා වැඩි ප්රමාණයක් භාවිතා කිරීම නුසුදුසුයි.

අවම වශයෙන්, බඳවා ගැනීමේ අයාලේටිස් පරීක්ෂණයකදී , හමුදා ප්රවේශ සැකසීමේ මධ්යස්ථානයේ (EPT) ඔවුන්ගේ මූලික සැකසුම සඳහා, සහ නැවත මූලික පුහුණුව සඳහා වාර්තා කරන විට.

සදාචාර ප්රමිති

එක්සත් ජනපද හමුදා සේවාවන් විභව්ය බඳවා ගැනීමේ විවේචකයන්ගේ සදාචාරාත්මක ගුණාත්මකභාවය තක්සේරු කිරීමට සෑම උත්සාහයක්ම දරන අතර, සදාචාරාත්මක වැරදි කීපයක් වර්ගීකරණය කළ හැකිය. මෙය ප්රාථමික වශයෙන් අපරාධකාරී වාර්තාව පදනම් කරගෙන සිදු කරනු ලැබේ.

මිලිටරිමය කාරණාවලට අදාළව "මුද්රා තැබූ වාර්තාවක්" හෝ "කඩිනම් වාර්තාවක්" වැනි දෙයක් නොසිටි බව මෙහිදී සඳහන් කළ යුතුය. බඳවා ගැනීමේ සේවාවන්ට නීතිය ක්රියාත්මක කිරීමේ හා FBI විමර්ශන වාර්තා වලට ප්රවේශය ලබා දී ඇති අතර, බොහෝ විට මේ කාණ්ඩවල අත්අඩංගුවට ගැනීම් ලැයිස්තුගත කර ඇත.

සාපරාධී පසුබිම් චෙක්පත් තුළ වරදක් සොයාගත නොහැකි වුවද, හැකි (විශ්වාසනීය) ආරක්ෂිත සරණාගත අපරාධ වාර්තා චෙක්පතකදී එය මතු විය හැකිය. සාපරාධී ඉතිහාසය අනාවරණය කිරීමට අසමත් වුවහොත් එය පසුව සොයාගනු ලැබුවහොත්, පුද්ගලයා ෆෙඩරල් නීතිය යටතේ හෝ ව්යාජ ප්රකාශ සඳහා යුධමය යුක්තිය පිළිබඳ යුධ සංග්රහය යටතේ සහ / හෝ දූෂිත අයුරින් බඳවා ගැනීම සිදු කරනු ලැබේ. (ලිපියක් බලන්න, මට අමතන්න බැහැ ).

අත්අඩංගුවට ගැනීම් හෝ චෝදනාවලට භාජනය වීමට හේතු වූ ඕනෑම සිද්ධියක් හෝ සිද්ධීන් අනාවරණය කිරීම සඳහා හමුදා සාමාජිකයන් නීතියෙන් අවශ්ය වේ. අයැදුම් කිරීම අරමුණු සඳහා "ගණන් ගනු ලබන්ෙන්" ෙදන්ෙන්ද යන්න තීරණය කිරීෙම්දී, ෙසේවකයා මූලිකවම උනන්දුවක් දක්වන ෙලස අයදුම්කරු විසින් වරද පිළිගත්වාද නැද්ද යන්න, "නීත්යානුකූල" නිවරදභාවයක් ෙහේතුෙවන් නැද්ද යන්න ෙනොෙව්.

වරදවා වටහා ගැනීමක් හෝ යම් ආකාරයක "අහිතකර විනිශ්චයක්" සිදු වූ ඕනෑම වරදක් ගණන් ගනී.

සාපරාධී වැරදි, සුදුසුකම් සහ අත්හැරීම් සඳහා වන පහත සඳහන් නිර්වචන අදාළ වේ:

ඒත්තු ගැන්වීම . අපරාධයක්, වරදක් හෝ වෙනත් අධිකරණයක් හෝ නිසි බලධරයකු හෝ වෙනත් බලයලත් විනිශ්චය අධිකාරියකින් නීතියෙන් උල්ලංඝනය කළ පුද්ගලයෙකු සොයා ගැනීමේ ක්රියාව. මෙය නඩු විභාගවලට සාපේක්ෂව දඩ මුදල් සහ ඇපකරය ඇතුලත්ව තිබේ.

අහිතකර විනිශ්චය (වැඩිහිටි හෝ බාල වයස්) . කොන්දේසි විරහිතව පහත් කර, කොන්දේසි විරහිතව මුළුමනින්ම ප්රතික්ෂේප කළ හෝ නිදොස් කොට නිදහස් කිරීම හැර වෙනත් පිළිගැනීමක්, සොයාගැනීමක්, තීරනයක්, තීන්දුවක්, තීන්දුවක් හෝ විසිනි. පහත දැක්වෙන නිර්වචනය කළ පූර්ව මැදිහත්වීමේ වැඩපිළිවෙළකට සහභාගී වීම අහිතකර තීරණයක් ලෙස සමාලෝචනය කළ යුතුය.

පූර්ව මැදිහත් වීම / කල්තැබීම . පරිවාස කාලය තුළ සාමාන්ය අපරාධ ක්රියාවලියෙන් වැරදි හරවා ගත්ත වැඩ සටහනක් සඳහා සෑම රාජ්යයක්ම ඇත. වැඩසටහන් සිට රාජ්යයේ සිට රාජ්යය දක්වා වෙනස් වුවද, ඔවුන් සියල්ලන්ගෙන් සමහරක් අවශ්යතාවයන් සපුරාලීම සඳහා අවශ්ය වේ (නිදසුනක් ලෙස, වාර්තා කිරීම හෝ වාර්තා නොකරන පරිවාස, ප්රතිස්ථාපනය හෝ ප්රජා සේවා), සාර්ථකව නිමවීමෙන් පසු එම චෝදනාවෙන් බැහැර කරනු ලබන ආකාරයෙන් වැරදිකරුට අවසාන විනිශ්චය ලබා නොදීම. මේ ආකාරයෙන් විදහා දැක්වෙන ගාස්තු නිෂ්ඵල විනිශ්චයක් ලෙස සකස් කළ යුතුය.

ස්ටේට් ක්රියාවලි . නඩු විභාගයකදී සියළුම ක්රියාකාරීත්වය නතර කළ බවට තීන්දුවක්. සාමාන්යයෙන් "ස්ටේට්" ලෙස හඳුන්වනු ලබන්නේ, එය සාමාන්යයෙන් නඩු විභාග කිරීමට සැබැවින්ම නඩු විභාගයක් කිරීමට උත්සාහ නොකර, සාපරාධී කි්රයාවන් ඉවත් කිරීමට නීතිඥයින් විසින් භාවිතා කරනු ලැබේ. නඩු විභාගය පිළිබඳ නඩු පිළිබඳ කිසිදු ඉදිරි පියවරක් ගැන නොතිබෙන ලෙස නඩු පැවරීම සමාන ලෙස සලකනු ලබන "නූලක්" ලෙස සලකනු ලැබිය හැකි අතර පෙර නඩු කල් දැමීමේ වැඩ සටහනක් හරහා නඩු පවරා නොමැත. දිස්ත්රික් නීතිඥයෙකුගේ ලිපියක් ස්ථීර කිරීම තහවුරු කර ගත යුතු ය.

නෝලෙල් පර්සිසි . සාමාන්යයෙන් "nol pros" යනුවෙන් හැඳින්වේ. නඩු විභාගය තවදුරටත් නඩු විභාග නොකරන බවට වාර්තාවේ විධිමත් සටහනක්. නඩු තක්සේරුකරු නඩු විමසීම සම්බන්ධයෙන් තවදුරටත් නඩු විභාගයක් නොපවතින නම් නඩු පැවරීම සමාන ලෙස සලකනු ලබන "නෝලිකා" යනුවෙන් සැලකිය හැකිය.

හමුදාව . යුද හමුදා කණ්ඩායම් වර්ග හතරකින් එකක් ලෙස අපරාධ වැරදි ලෙස වෙන් කරයි. සුළු සුළු රථවාහන වැරදි හයක් හෝ වැඩි ගණනක් සහිත සුළු රථවාහන වැරදි හයක් හෝ ඊට වැඩි ගණනක් සහිතව (දඩය සඳහා ඩොලර් 100 ක් හෝ ඊට වැඩි) හෝ තවත් වරදකරුවන් දෙකක් හෝ වැඩි ගණනක් හෝ එක් අපරාධයක් හෝ කිහිපයක් සඳහා අයකිරීම් අවශ්ය වේ. විස්තරාත්මක තොරතුරු සඳහා අපගේ යුධ අපරාධ ඉතිහාස තොරතුරු පිටුව බලන්න .

ගුවන් හමුදාව . ගුවන් හමුදා වර්ග පහක වර්ගීකරණයට සාපරාධී අපරාධ වෙන් කරයි. 1 වන කාණ්ඩයේ වැරදි බරපතලම (බරපතළ අපරාධ) ලෙස සලකනු ලැබේ. 5 කාණ්ඩයේ වැරදි වඩාත් සුළු වේ. 1, 2, 3 හෝ 3 වැරදි වලින් එකක් හෝ වැඩි ගණනක විශ්වාසනීයත්වයකින් හෝ අහිතකර විනිශ්චයන් සහිත අයැදුම්කරුවන්ට අත්හැරීමක් අවශ්ය වේ. පසුගිය වර්ෂ තුනක කාලය තුළදී වරදකරුවන් 2 ක් හෝ ඊට වඩා වැඩි චෝදනා හෝ අන්තරාදායක විනිශ්චයන් හෝ තුන්වැනියෙකු හෝ ඊට වැඩි වරදකරුවන්ගේ විනිශ්චය හෝ අභියාචනා විනිශ්චය කිරීම් 4 වැනි වරදක් සඳහාද අනිවාර්ය වේ. 5 වර්ගයේ වරදකට පස්සේ පසුගිය තුන් වසර ඇතුළත දින 356 ක් ඇතුළත වරදකරු කිරීම් හයක් හෝ ඊට වැඩි තීන්දුවක් ලබා දුන් ගුවන් හමුදා අයදුම්කරුවන්ට ද අනිවාර්ය වේ. සම්පූර්ණ තොරතුරු සඳහා අපගේ ගුවන් හමුදා අපරාධ ඉතිහාස තොරතුරු පිටුව බලන්න .

සමුද්ර සේනාංකය . මැරයින් භයානක ඛේදවාචක කාණ්ඩ හයකට අයත් වේ. පොදුවේ, සුළු වාහන ගමනාගමනය පහක් සිට නවයක් දක්වා පහත දැක්වේ. තවත් දෙකට වඩා බරපතළ වාහන වැරදි 1 පංතියේ සුළු සුළු මාර්ග බාධක දෙකක් හෝ වැඩි ගණනක්; 2 සිට 9 දක්වා වර්ග 2 සුළු රථවාහන නොවන මාර්ග වැරදි; බරපතල වැරදි දෙකකින් දෙකකි; හෝ එක් අපරාධයකි. සුළු රථවාහන වැරදි දහයක් හෝ වැඩි ගණනක් ඇති වූ පුද්ගලයන්, බරපතල වාහන වැරදි හයක් හෝ ඊට වැඩි ගණනක්, පන්ති කාමර 2 සුළු වාහන නොවන රථවාහන වැරදි දහයක් හෝ වැඩි ගණනක්, බරපතල නොවන රථවාහන වැරදි හයක් හෝ වැඩි ගණනක් හෝ එක් අපරාධයකට වඩා වැඩි ගණනක් ලබා ගැනීම සඳහා සුදුසුකම් නොලැබේ. විස්තර සඳහා, අපගේ සමුද්රික බලකාය අපරාධ ඉතිහාස තොරතුරු පිටුව බලන්න .

නාවික හමුදාව . නාවික හමුදාව විසින් අපරාධ වර්ග දෙකකට වෙන් වෙන් වශයෙන් වර්ගීකරණය කරයි. සුළු වාහන මාර්ග නීති උල්ලංඝනය කිරීම් හයක් හෝ වැඩි ගණනක් සහිත සුළු හෝ සුළු සුළු නීති විරෝධී උල්ලංඝණ / සුළු වැරදි, එක් හෝ වැඩි ගණනක් සුළු සුළු වැරදි හෝ එකකට හෝ වැඩි අපරාධ රැසක් සඳහා අයැදුම්කරුවන්ට අවශ්ය වේ. සම්පූර්ණ තොරතුරු සඳහා අපේ නාවික හමුදා අපරාධ ඉතිහාස තොරතුරු පිටුව බලන්න .

කෙසේ වෙතත්, තාක්ෂණික වශයෙන්, අපරාධවලට අතහැර දැමිය හැකි නමුත්, සේවා කිසිවිටෙක මෙය කිසිසේත් නොකරනු ඇත. මෙම අපරාධය මත්ද්රව්ය, ලිංගික අපරාධ හෝ ප්රචන්ඩත්වය විකිණීම සම්බන්ධව විශේෂයෙන්ම සත්යයයි. මීට අමතරව, ෆෙඩරල් නීතිය මගින් "ගෘහස්ථ හිංසනය" පිලිබඳව වරදකරුවන් වූ අයට ගිනි අවි තිබිය හැකිය. ඒ පුද්ගලයා හමුදාමය කටයුත්තකට නුසුදුසු බවට පත් කරන නිසා, එවැනි ප්රතිපාදන අනුමත කිරීමට නොහැකි වනු ඇත.

අවලංගු කිරීමක් සලකා බැලීම හෝ අනුමත නොකිරීම හේතූන් මත, සාධක කිහිපයක් ද, කාලයාගේ ඇවෑමෙන්, ඉල්ලුම්කරු කොපමණ වයසකද, කොපමණ කලකට ඉහත සිදු වූ වරද කුමක්ද යන්නත්, විශේෂිත හමුදා සේවයට අවශ්ය වන්නේ කුමක්ද එම අවස්ථාවේදීම ශරීරය පොදුවේ, සේවා කාලය තුළ සුදුසුකම් ලත් බඳවා ගන්නා අයගේ ගැටළු කිහිපයක් ඇති විට, අඩුපාඩු සලකා බලා ඒවා අනුමත කර ඇත. සේවා සඳහා ඔවුන්ගේ සුදුසුකම් සපුරාලීමට ප්රමාණවත් සුදුසුකම් ඇති ස්වේච්ඡා සේවකයින් සොයා ගැනීම දුෂ්කර කාලයක් තුළදී, තවත් අඩුපාඩු සලකා බලා ඒවා අනුමත කිරීම අපේක්ෂා කළ හැකිය.

තරංගය අනුමත කිරීමේ ක්රියාවලිය තරමක් ආත්මීයයි කියා එක් පුද්ගලයෙකුට තේරුම් ගත යුතුය. මා අදහස් කරන්නේ කුමක් ද යන්නයි, සමහර මානව වර්ගයා (සාමාන්යයෙන් කොමදෝරු) යනු, අන්තිම වශයෙන් අනුමත කිරීම ප්රතික්ෂේප කරන හෝ අනුමත නොකරන ලෙස අණ කරන ලද දාමයේ දී ය. නිදසුනක් වශයෙන්, එම පුද්ගලයා තම නිවසට කඩාවැදුණි නම්, සොරකම් කිරීම හෝ සොරකම් කිරීම සම්බන්ධයෙන් කිසිදු අත්හැරීමේ ඉල්ලීමක් සම්බන්ධයෙන් බොහෝ සෙයින් "ත්යාගශීලී" නොවීමට ඉඩ තිබේ. වැඩි විස්තර සඳහා, අපගේ අපරාධ ඉතිහාසයෙන් තොර තොරතුරු පිටුව බලන්න .

චෝදනාවලට විකල්පයක් ලෙස බඳවා ගැනීම

අපරාධකරුවන්ට සාපරාධී චෝදනා, අධිචෝදනා, සිරගත කිරීම්, කාලසීමාව, පරිවාස හෝ වෙනත් දඬුවම් දඬුවමක් සඳහා විකල්පයක් ලෙස ඉල්ලුම්කරුවන්ට ලියාපදිංචි නොවිය හැකිය. මුල් දඬුවම නියම කරන තෙක් ඔවුන් බඳවා ගැනීම සඳහා සුදුසුකම් නොලැබේ.

සමලිංගික හැසිරීම

ඇමරිකාවේ මිලිටරිය සඳහා වන වර්තමාන පිලිවෙත වන්නේ, නොකියන්න, කියන්න එපා. කෙටියෙන් කිවහොත්, මිලිටරි මනාපයන් කෙනෙකුගේ ලිංගික අභිප්රායන් ගැන විමසන්නේ නැත. ඒ කියන්නේ සමලිංගිකයින් හමුදාවට සේවය කළ හැකි නමුත් සමලිංගික හැසිරීමක යෙදිය නොහැකිය, ඔවුන්ගේ ලිංගික අභිප්රායන් කිසිවෙකුට නොකියයි.

(1) ඔවුන්ගේ ලිංගික හැඩගැසීම් හෙළිදරව් කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් කරුවන්ට අනිවාර්ය නොවේ. කෙසේවෙතත්, සමලිංගික හැසිරීම තහනම් කර ගැනීම සඳහා හේතු විය හැක. සමලිංගික හැසිරීම යනු සමලිංගික ක්රියාවකි, සමලිංගික ක්රියාවල යෙදීම හෝ සමලිංගික විවාහය හෝ විවාහයට උත්සාහ කිරීම සඳහා නැඹුරුව හෝ අභිප්රාය පෙන්නුම් කරන අයදුම්කරුගේ ප්රකාශයකි.

(අ) අයැදුම්කරුට හෝ ඇය විසින් ලිඛිතව ප්රකාශයට පත් කරනු ලැබුවහොත් ඔහු හෝ ඇය ඇය සමලිංගික ක්රියාවල යෙදීම සඳහා අභිලාෂයක් හෝ අභිප්රායක් ඇති බව පෙන්නුම් කරයි නම්, අයදුම්කරු තමා හෝ ඇය නොකරන බවට තවදුරටත් අනාවරණය කර නොමැති නම් සමලිංගික ක්රියාවල යෙදීමට නැඹුරුවක් හෝ අභිප්රායක් තිබේ. ඔහු හෝ ඇය සමලිංගිකයෙකු හෝ ද්වි ලිංගික සංසර්ගයක් හෝ ප්රකාශ කිරීම සඳහා වචන හෝ සමලිංගික ක්රියාවල යෙදීම පිළිඹිබු කළ හැකි අනුමානයකි. කෙසේ වෙතත්, DOD පිලිවෙල යටතේ, අයදුම්කරුට මෙම උපකල්පනය පිළිබඳව උපදෙස් ලබා දෙනු ඇත. ඔහු හෝ ඇය සමලිංගික ක්රියා සිදු නොකරන බව පෙන්නුම් කිරීමට ප්රමාණවත් සාක්ෂි ඉදිරිපත් කිරීමෙන් අනුමාන කිරීම සඳහා අනුමාන කිරීමට පහත දැක්වෙන ක්රියා පටිපාටිය යටෙත් අවස්ථාව ලබා දී ඇති අතර, එසේ කරන්න.

(ආ) අයදුම්කරු හෝ ප්රමාද වූ ප්රවේශ වැඩ සටහනේ අයදුම්කරුවෙකු හෝ සමලිංගික ක්රියාවකට සම්බන්ධ වීමට හෝ වෙනත් කෙනෙකුට ඇබ්බැහි වීමට උත්සහ කළහොත්, තොරතුරු ඇතුළත් විශ්වසනීය මූලාශ්රයකින් එය ලැබෙනු ඇත. සීමාසහිත, පොලිස් වාර්තා චෙක්පත හෝ ජාතික ඒජන්සි පරීක්ෂාව, අයදුම්කරුට බඳවා ගැනීම ප්රතික්ෂේප කරනු ලැබේ. මෙම වගන්තියෙන් ඉහත අවස්ථා (ඉහත) හෝ (ඇ) පහත සඳහන් කරුණු සපුරා ඇත්නම්, සුදුසුකම් තීරණය කිරීම සඳහා පහත ක්රියාමාර්ග අනුගමනය කරනු ලැබේ.
(ඇ) අයදුම්කරුවෙකුගේ චාරිත්රානුකූල හැසිරීමෙන් ඉවත් වීමක් සිදුවුවහොත්, අසභ්ය ක්රියාවලිය, විෂවීම හෝ බලහත්කාරය හේතුවෙන් එහි ක්රියාකාරිත්වය බලහත්කාරයෙන්, බලහත්කාරයෙන් හෝ බියගැන්වීමෙන් සිදු නොවූ ක්රියාවක් නිසා ප්රතික්රියාව නොපවතී. අයදුම්කරුට එම ක්රියාවලිය සිදුකළ හැකි කොන්දේසි මත රීති තීරණය කරනු ලබන අනුමත කිරීමේ බලධාරියාට ලිඛිත පැහැදිලි කිරීමක් ඉදිරිපත් කළ හැකිය. එම ක්රියා වලදී තවදුරටත් කටයුතු කිරීමට ඇති ප්රවණතාව තීරණය කරනු ලැබේ.

(2) අයදුම්කරු විසින් ලිඛිත සාක්ෂි ලිඛිත සාක්ෂි ඉදිරිපත් කිරීම මගින් ඔහු හෝ ඇය සමලිංගික ක්රියාවල නිරත වනු ඇති බවට අනුමාන කළ හැකිය. සිය ලේඛන හෝ සාක්ෂි ලබා ගැනීම සඳහා තම බඳවා ගන්නෙකු අයදුම්කරුට වගකිව යුතුය. බඳවා ගන්නා නිලධාරියා අවසාන නිශ්චය කිරීම සඳහා අදාළ ලේඛන බඳවා ගනී.

මානසික අභිමානය

එක්සත් ජනපදයේ හමුදා සාමාජිකයෙකු ලෙස සේවය කිරීම සඳහා කෙනෙකු මානසික යෝග්යතාවයක් ඇත්දැයි තීරණය කිරීමේ ප්රාථමික ක්රමය වන්නේ සන්නද්ධ හමුදාවන්හි වෘත්තීය අභිමානයයි. පරීක්ෂණය (ASVAB). සමස්ත පරීක්ෂණයට අනුව, ඔබ මිලිටරිය සමග සම්බන්ධ වීමට සුදුසුකම් ලත් හෝ නැද්ද යන්න තීරණය කරනු ලැබේ. ASVAB පරීක්ෂණයෙන් ලබාගත් තනි සංයුක්ත ශ්රේණිය සඳහා ඔබ සුදුසුකම් ලැබිය හැකි කුමන රැකවරණද යන්න තීරණය කරයි. ASVAB පිළිබඳ වැඩි විස්තර සඳහා, මගේ විශේෂාංග ලිපිය බලන්න ASVAB හි ABCs .

උස සම්මතයන්

සන්නද්ධ හමුදා සඳහා පිරිමි අයදුම්කරුවන් ප්රතික්ෂේප කිරීම සඳහා හේතුව අඟල් 60 ට අඩු හෝ අඟල් 80 ට වඩා උසකි. සන්නද්ධ බලකාය සඳහා අයදුම්කරුවන් සඳහා අඟල් 58 ට වඩා අඩු අගයක් හෝ අඟල් 80 ට වඩා අඩු උසකින් යුක්තය. මැරීන් භයානකයි. නාවිකයින් සඳහා පිරිමි අයදුම්කරුවන් සඳහා උස ප්රමිතීන් අඟල් 58 සිට 78 දක්වා වේ. කාන්තා අයදුම්කරුවන් සඳහා උස ප්රමිතීන් අඟල් 58 සිට 72 දක්වා වේ.

බර ප්රමිති

සේවාව ඇත්ත වශයෙන්ම "බර ප්රමිතීන්" ඇත. ඔවුන් සතු "ශරීරයේ මේදය ප්රමිතීන් ". කෙසේ වෙතත්, එය ශරීර මේද ප්රමාණය මැනීම සඳහා අමතර කාලයක් හා වෑයමක් අවශ්ය වන අතර, එම සේවාවන් මූලික ප්රාරණයක් කිරීම සඳහා බර ප්රස්තාර භාවිතා කරයි. සේවාලාභියාගේ ශරීර ස්කන්ධ ප්රමිතීන් තුලට වැටෙන බවට වග බලා ගැනීම සඳහා වගුවේ සීමාවන්ට වඩා බරින් යුත් පුද්ගලයින් බර මනිනු ලැබේ. අවශ්ය සිරුරේ මේද ප්රමාණය ඉක්මවා යාම සඳහා කිසිදු අත්හැරීමක් නොමැත.

ගුවන් හමුදා බර පටු සටහන - පිරිමි / ගැහැණු

යුද බර පංතිය - පිරිමි

යුද බර පංතිය - කාන්තාවන්

නාවික බර පංතිය - පිරිමි / ගැහැණු

නාවික හමුදා බර පටු බර - පිරිමි

නාවික හමුදා බර පටු බර - කාන්තා

ඉහත ප්රස්ථාරවල දැක්වෙන බර අනුව අයදුම්කරු වැඩි නම්, ඒවා ශරීර මේද සඳහා මනිනු ලැබේ. එක් එක් සේවාවන් සඳහා ශරීර ස්කන්ධ ප්රමිති:

හමුදාව : (ප්රමිති ප්රමිතීන්)

පිරිමි 17-30 - 24%
පිරිමි 21-27 - 26%
පිරිමි 28-39 - 28%
පිරිමි 40+ - 30%
ගැහැණු 17-30 - 30%
ගැහැණු 21-27 - 32%
ගැහැණු 28-39 - 34%
ගැහැණු 40 + - 36%

ගුවන් හමුදාව : (ප්රමිති ප්රමිති)
පිරිමි 17-29 - 20%
පිරිමි 30 + - 24%
ගැහැණු 17-29 - 28%
ගැහැණු 30 + - 32%

නාවික හමුදාව : (ප්රමිති ප්රමිති)
පිරිමි - 23%
ගැහැණු - 34%

සමුද්ර බලකාය : (අනුබද්ධ හා නිසි ප්රමිතීන්)
පිරිමි - 18%
ගැහැණු - 26%

වෛද්ය පරීක්ෂණ

මහජන සෞඛ්ය සේවක සංගමයේ වෛද්ය නිළධාරීන් කිසිදු සේවාවක් සඳහා වැඩ කරන්නේ නැත. ඔවුන් DOD (MEPS) සඳහා වැඩ කරයි. ඔවුන්ගේ රැකියාව රාජකාරිය ඉටු කිරීම සඳහා එක් වෛද්යවරයකු සුදුසුකම් ලබා ඇතිද යන්න තීරණය කිරීම සඳහා වෛද්ය ප්රමිති ලැයිස්තුවක් භාවිතා කිරීමයි. මෙම අනුමත ප්රමිතීන් යොදා ගනිමින්, එක්සත් ජාතික පක්ෂ වෛද්ය නිළධාරීන් වෛද්ය සහතිකයක් හෝ සෞඛ්යමය වශයෙන් නුසුදුසු බවට අපේක්ෂකයෙක් සහතික කරති. DoD විසින් නුසුදුසු යැයි සැලකෙන වෛද්ය ප්රමිති ලැයිස්තුවක් සඳහා, අපගේ රැඳවුම් / අනුබද්ධ වෛද්ය ප්රමිති තොරතුරු පිටුව බලන්න .

කෙසේ වෙතත්, DOD සමස්ත ප්රමිතීන් නියම කර ඇති අතර, එක් එක් හමුදා සේවයට තනි තනිවම ප්රමිතියෙන් ඉවත් කිරීමට අවසර ලබා දී ඇත. MEPS හි සිටින වෛද්ය නිලධාරීන් විසින් අයදුම්කරුවෙකු නුසුදුසු නම්, සේවයේ නුසුදුසුකම් අහිමි වීමෙන් ඔහු නිර්දේශ කරනවාද නැද්ද යන්න ප්රධාන වෛද්ය නිලධාරියෙකු සාමාන්යයෙන් නිර්දේශ ඉදිරිපත් කරයි. වෛද්යවරයා විසින් නුසුදුසු තත්ත්වයේ නිශ්චිත ස්වභාවය මිලිටරිමය වශයෙන් (සාමාන්යයෙන් හෝ අනාගතයේදී) නිසියාකාරව ඉටු කිරීමෙහිලා සැලකිය යුතු බාධාවක් වනු ඇති බවට වෛද්යවරයා ඔහුගේ / ඇයගේ වෘත්තීය මතය පදනම් කර ගනී. එක්සත්ව සේවය සඳහා අනුයුක්ත කරන ලද වෛද්ය නිලධාරින් විසින් අවලංගු කිරීමේ ඉල්ලීමක් සලකා බලයි. පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රීවරුන්ගේ ප්රධාන වෛද්ය නිලධාරී නිර්දේශය අත්හැර දැමීමට නිර්දේශ කරන්නේ නම්, සේවයෙන් ඉවත් කිරීමේ හැකියාව ලැබීම හොඳය. (තවමත් තවමත් නිශ්චිතව නොවේ). එක්සත් ජාතික පක්ෂයේ ප්රධාන වෛද්ය නිළධාරියෙකු විසින් නිර්දේශයක් නොකෙරේ නම්, අනුමත වෛද්යාධාර දීමනාවක් ලබා ගැනීමේ අවස්ථාව සීමාසහිත වේ.

MEPS සඳහා අපේක්ෂකයෙකු යැවීමට පෙර, බඳවා ගන්නා අයෙකු DD Form 2807-2 සම්පූර්ණ කරනු ඇත. (ඉල්ලුම්කරු වෛද්ය ප්රෙස්ක්රීනයිං පෝරමය). හමුදා නිලධාරියකුට වෛද්ය සහතිකයක් නැති බව පෙනෙන්නට ඇති අයැදුම්කරුවන්ගේ ආරක්ෂාව තහවුරු කිරීම සඳහා මෙම ආකෘතිය සකස් කර ඇත. පෝරමය භාවිතා කිරීම අනවශ්ය ලෙස අරමුදල් වියදම් නොකිරීමට මිලිටරිය උපකාරී වේ. ඔවුන් පැහැදිලිවම සුදුසුකම් නොලැබුවහොත් තව දුර සකසා ගැනීමෙන් අයදුම්කරුවන් අධෛර්යමත් කරති.

විවිධ විධිවිධාන

සාමාන්යයෙන් පහත දැක්වෙන අතිරේක කොන්දේසි මගින් අයදුම්පත් සඳහා සුදුසුකම් නොලැබේ. සාමාන්යයෙන් අත්හැරීම් සාමාන්යයෙන් ලබා නොදෙනු ඇත:

1. අයදුම්පත්රයේ යෙදී සිටිය දී හෝ මත්පැන් හෝ මත්ද්රව්ය බලපෑම් යටතේ හෝ බලපෑම් කිරීමේ ක්රියාවලිය ඕනෑම වේලාවක දී බලපෑම් කිරීම.

2. බඳවා ගැනීම් සඳහා අයදුම්පත්වලදී මානසික ආබාධ හෝ ප්රාණවත්භාවය පිළිබඳ ඉතිහාසයක් තිබේ.

3. අසභ්ය සදාචාර චරිතය.

4. මත්පැන්.

5. මත්ද්රව්ය රඳා පැවැත්ම.

6. ලිංගික අපැහැදිලිකම.

7. සමාජ විරෝධි හැසිරීම පිළිබඳ ඉතිහාසය.

8. නිරන්තර හෝ නිදන්ගත ලිංගික රෝග පිළිබඳ ඉතිහාසය.

9. පෙර නොවූ විරූ ලෙස, නුසුදුසුකම, අසතුටුදායක කාර්යසාධනය, විෂමාචාරය හෝ බාර්එක වෙනස් කිරීම සඳහා මීට පෙර වෙන්වූ ෆෙඩරල් සේවයට වසර 18 ක් හෝ ඊට වැඩි කාලයක් සම්පූර්ණ කර ඇත.

10. විශ්රාම ගැන්වීමේ ඉල්ලුම්කරුවන් සහ විශ්රාමික හෝ විශ්රාමික වැටුප් ලබන්නන්, තුවාල ලැබූ පුද්ගලයන් හැර.

11. එවැනි සේවාවක් සනාථ කරන තුරු, කලින් සඳහන් කළ සේවාවෙහි ලිඛිත සාක්ෂි (නිල ලියවිලි) ඉදිරිපත් කිරීමට නොහැකි පුද්ගලයන්ට.

12. ජාතික ආරක්ෂාව පිළිබඳ උනන්දුවක් දක්වන අයගේ පැහැදිලිවම අනුකූල නොවේ.

13. අවසාන වශයෙන් එක්සත් ජනපද සන්නද්ධ බළකායක සංරචකයක් මගින් අවසන් කළ හෝ ගෞරවය ලබා දීම හෝ ගෞරවය ලබා දීම හෝ සාමාන්ය විසර්ජන හැර වෙනත් ආකාරයකින් වෙන් කර ඇත.

14. සිවිල් අධිකාරීන් විසින් ගොනු කර ඇති හෝ නොතිබුනු අපරාධ හෝ බාල වයස්කාර අධිකරන චෝදනා.

15. සිවිල් ආධිපත්යය යටතේ සිරකරුවන්, සිරගත කිරීම, සමාව හෝ පරිවාස කාලය වැනි පුද්ගලයන්.

16. පළමුවන සිවිල් අධිකරණය පිළිබඳ වරද පිළිගත හැකි වරදක් ෙහෝ එකී අපචාර වරදකට වඩා වැඩි ගණනක් සඳහා අහිතකර විදීම.

17. පහත සඳහන් කවරක් ෙහෝ සහිත අපරාධයක් පිළිබඳ සිවිල් වැරදීමක්:

18. විකිණීම, බෙදාහැරීම හෝ ජාවාරම සඳහා මුල්ම සිවිල් උසාවි වරදක් හෝ වෙනත් අහිතකර නිශ්චිත වන්ෙන් (ගංජා "ගංජා" යන්නට නම්) හෝ වෙනත් පාලිත ද්රව්යයක් සඳහා.

19. "4" හි RE-කේතය සහිත පූර්ව සේවා

20. නරක හැසිරීම හෝ නින්දාසහගත ඉවතලන පුද්ගලයන්.

21. පූර්ව සේවයේ යෙදී සිටින අය, මත්ද්රව්ය හෝ මත්පැන් අනිසි භාවිතය සඳහා වූ සන්නද්ධ හමුදාවල කවර සංරචකයක් හෝ අවසන් සේවා කාලය තුළ නැවත ප්රතිස්ථාපනය කිරීමක් ලෙස නැවත සේවයේ යෙදවීම.

22. අයදුම්පත් සඳහා පූර්ව අයදුම්පත වසර 5 ක් තුළ මත් වී මත් වී සිටි මත්ද්රව්ය, මත්ද්රව්ය භාවිතය හෝ අපහසුතාවට පත්වීම සඳහා රියදුරුට හෝ තවත් අයෙකුගෙන් තුන් දෙනෙකුට හෝ වැඩි දෙනෙකුගේ විශ්වාසයන්.

23. මත්පැන් හෝ ඖෂධ සඳහා සාධනීය ප්රතිඵල තහවුරු කර ඇත (MEPS මගින් පරිපාලනය කරනු ලබන පරීක්ෂණ) (සමහර සේවා වලින් සමහරකි.

24. අයදුම්පත් සඳහා පූර්ව අයදුම්පත්ර 5 ක් හෝ වැඩි ගණනක් සඳහා වරදවා වටහා ගැනීම් හෝ වෙනත් අහිතකර බලපෑම් සහිත පුද්ගලයන්.

25. එක්සත් ජනපදය තුල නීත්යානුකූලව ඇතුල්වීම හෝ නීත්යානුකූල නොවන නිවසකින් තොරව විදේශිකයන්.

26. ශාරීරික ආබාධයක් හේතුවෙන් ස්ථිරවම විශ්රාම ගියේය.

27. වසර 20 ක ක්රියාකාරී ෆෙඩරල් සේවාවෙන් පසු විශ්රාම යාම.

28. උපරිම වයස් හෝ සේවා ලබා ගැනීම නිසා ක්රියාකාරී හෝ අක්රිය සේවාවෙන් ඉවත් කළ නිලධාරීන් .

29. හෘදය සාක්ෂියට විරුද්ධ වීම නිසා.

ඒ. රථවාහන හැර වෙනත් වරදවල් තුනක් (විශ්වාසයන් හෝ වෙනත් අහිතකර දේවල්).

බී. වසර 5 ක් ඇතුලත අයදුම්පත් සඳහා අයදුම්පත් නොලැබුණු බාල වයස්කාර වරදවල් සහිත අයැදුම්කරුවන් පුණ්ය අවස්ථාවලදී අත්හැරීම සඳහා සලකා බැලිය හැකිය.