ගොසිප් වැඩ කරන්න

කාර්යාලයේ කතා කිරීම වළක්වන්න ක්රම 5 ක්

වැඩ කරන ස්ථානයේ ඕපාදූප සිදුවන්නේ කෙසේදැයි අප සියලු දෙනා දන්නවා. ඔබ සම-සේවකයෙකුට විශ්වාස කරන්නේ යමක් (ඔබ සිතන්නේ). දවස අවසන් වීමට පෙර, හැමෝම ඒ ගැන දන්නවා. ඔබගේ සගයන් ඔබේ පිටුපසින් ඔබ ගැන කතා කිරීම ඉතාම වේදනාකාරී විය හැකිය. එහෙත් එය වඩා වැඩි යමක් ඔබට ඔබේ කීර්තිය හා වෘත්තිය දැඩි ලෙස හානි කළ හැකිය. රැකියා ස්ථානයේ ඕපාදූපවල කේන්ද්රය බවට පත්වීමෙන් ඔබව ආරක්ෂා කිරීමට උපදෙස් පහක් අනුගමනය කරන්න:

පුද්ගලික තොරතුරු බෙදා නොගන්න

ඔබ ඔබේ සම-හවුල්කරුවන් සමඟ වැඩි තොරතුරු හුවමාරු කරගන්නේ කුමක් ද? මෙය: ඔබ කැමති නොවන බව ඔබ හැමෝම දැන ගනු ඇත. පවුලේ ප්රශ්න, විවාහ ප්රශ්න, ඔබේ ආදරය පිළිබඳ තොරතුරු, හෝ ආර්ථික දුෂ්කරතා ගැන විවෘතව සාකච්ඡා කිරීමට වගබලා ගන්න. එය තෝරා ගැනීම සඳහා ඔබට එරෙහිව භාවිතා කිරීමට ද්රව්ය ගොඩක් සමග ඕපාදූප සපයයි. අනෙකා ගැන කතා කිරීම වැනි දේවල් ගැන කතා කරන අයට වඩා වැඩි දෙයක් නොපෙන්වයි. එහෙත් ඔවුන්ගේ අසනීප ආස්වාදජනක ක්රමවලට ආහාර සැපයීම වැළැක්වීම නොවෙයි.

මෙය ඔබගේ සම-සේවකයින් සමග පෞද්ගලික සබඳතා ගොඩනඟා ගැනීමේ නියෝගයක් නොවේ. මිතුරන් නොමැතිව රැකියාවෙන් බේරීමට අපහසු වනු ඇත. එහෙත් ඔබගේ විශ්වාසවන්තයින් ඥානාන්විතව තෝරා ගන්න. එක් වරක් බෙදාගත් රහසක් තවදුරටත් රහසක් නොවේ. එබැවින් ඔබ විසින් ඔබගේ සොහොනට භාර ගනු ඇති බව විශ්වාස කරන මිතුරන් තෝරා ගන්න. ඔබේ උපරිමාධිකාරිවරුන් හෝ යටත් නිලධාරීන් සමඟ පෞද්ගලික තොරතුරු හුවමාරු කර ගැනීම පිළිබඳව දෙවරක් සිතා බලන්න. එය ඔවුන් සමඟ ඇති ඔබේ වෘත්තීය සම්බන්ධතා වලට බලපාන බැවිනි.

සමලිංගික සේවකයෙකු සමඟ ප්රේමාන්විත ලෙස සම්බන්ධ නොවන්න

කාර්යාලීය ආචාරශීලීත්වය ඔබ වැඩ කරන ස්ථානවල ඕපාදූපයක් බවට පත්වීමේ අවදානමක් ඇති කරයි. ඔබේ සම-සේවකයන් සමඟ පුද්ගලික තොරතුරු හුවමාරු කිරීමටද ඔබට සිදු නොවේ. එය ජීවත්වීමට සහ පුද්ගලිකව සාක්ෂි දැරීමට ඔවුන්ට හැකිවනු ඇත. ඔබ සහ ඔබේ සහකරු ඔබේ වැඩපලේ යථාර්ථය පිළිබඳ තාරකා වනු ඇත.

සම්බන්ධතාවය රහසිගතව තබාගැනීම කළ හැකි වුවද, විශේෂයෙන් ඔබ සහ ඔබේ සම-සේවකයා එකම කණ්ඩායමේ සිටින්නේ නම්, දුෂ්කර විය හැකිය. එය දැනටමත් පරක්කු නම්, සම-සේවකයෙකු සමඟ සිටියදී අවම වශයෙන් නුවණින් කටයුතු කළ හැකිය. ඔබගේ මිතුරන් ඉදිරියේ ඔබේ සම්බන්ධතාවය උත්සන්න නොකරන්න. සෙනෙහස ප්රකාශ කිරීමේදී හෝ සියල්ලන් ඉදිරියෙහි වාද විවාදවලින් වැළකී සිටින්න.

ඔබේ උෂ්ණත්වය පරීක්ෂා කරන්න

සමහරුන්ට යම් තරමකින් තම ආත්මය අහිමි වීම දෙස බැලීම තරම් රසවත් නැත. ඔබේ සගයින් රතු පාට හැරී ඔබේ දෑත් සෙලවෙන්නට පටන් ගනී. එවිට ඔවුන් ඊළඟට එන තෙක් බලා සිටීම නිසා ඔබේ පිටිපසට පිටුපසින් ඇවිදිමින් ඔබේ අවතාරය පසු විදිනවා.

ඔබ වැඩ කරන යමක් වැනසින විට, ඔබ එය අමතන්නට පෙර හෝ සිසිල් කිරීම සඳහා මොහොතක් හෝ කිහිපයක් ගන්න. ඔබ නොකියන්න හෝ ශාප කිරීමෙන් තොරව කථා කරන්නට නොහැකි නම්, එසේ නොකරන්න. ඔබ සන්සුන් වන තුරු බලා ඔබේ අදහස් ප්රකාශ කරන්න. කාර්යාලීය ඕපාදූපවලට දායක වීම වළක්වා ගැනීම සඳහා, එක් පුද්ගලයෙකු ඔබේ කෝපය පිලිබඳ කාරණයක් නම්, ඔහු හෝ ඇය ඔබ ගැන කතා කළ යුතු ය. අන් අය සමඟ එය සාකච්ඡා නොකරන්න.

ඔබේ හැසිරීම පිටත රැකියාවක් කරන්න

ඔබේ වැඩකටයුතුවලට පිටතින් ඔබේ හැසිරීම ඔබේ ලොක්කා හෝ සම-සේවකයින්ගේ ව්යාපාර නොවේ යැයි ඔබ සිතනු ඇත.

ඇත්ත වශයෙන්ම, ඔබ ඔවුන්ට පවසන්නේ නම් කිසිවෙකු එය දැන නොගනු ඇත. එය අනුගමනය කිරීම සඳහා හොඳ රීතියක් වන අතර, ඔබ ඔබේ හැසිරීම සාක්ෂිකරුවකුට සගයකු නොදෙනවා නම්, අති විශාල තොරතුරු බෙදා හදා ගැනීමට පළමු ටොප් එක කෙරෙහි අවධානය යොමු කිරීම සඳහා ලකුණු ලබා ගන්න.

ඔබ කවදාවත් නුසුදුසු කාලයක ඉඳන් කවුද කියලා කවදාවත් දන්නවා. ඔබ සමාජ මාධ්යයන් මත කළ දේ ගැන ඔබ පළ කළහොත්, බොහෝ මිනිසුන්ට සුදුසු පරිදි කළ හැකි පරිදි, ඔබේ සම සේවකයෙකු එය හරහා පැමිණිය හැකිය. ඔබේ නරක හැසිරීම අත් අඩංගුවට ගැනීමෙන් හෝ රාත්රී ප්රවෘත්තිවලට පත් කිරීමට කුමක් කළ හැකිද?

සුදුසු ඇඳුම් පැළඳුම්

හරි වැරැද්දක් වුවත්, ජනතාවගේ පෙනුම ගැන ඕපාදූප කීමට ජනයා කැමතියි. ඔබ එක් වරක් හෝ රැකියාවක යෙදෙන්නට සැරසෙන විට, ඔබ ක්ලබ් එකකට යනවා හෝ ඔබ අංගනයක් පිරිසිදු කරන යමක් ඇඳීම වැනි වස්ත්රයක් පැළඳ සිටින අතර ඔබේ සගයන් සදාකාලිකවම කතා කළ හැකිය.

ඔබ ඇඳුම් පැළඳුම් ගැන සැලකිලිමත් වීමට මෙය ප්රමාණවත් හේතුවක්.

සෑම විටම වැඩ කිරීමට සුදුසු ඇඳුම් ඇඳීම. එය ඇඳුම හෝ ජීන්ස් සහ ටී-ෂර්ට් එකක් ඔබේ වැඩබිම මත රඳා පවතී. ඇඳුම් පැළඳුම් හැඟීම් ජනනය කරන අතර, ඕපාදූප ඔබ මත පදනම්ව ඕපාදූප අද්භූත වූ පසු, ඔබේ කීර්තිය විනාශ කිරීමට ඔවුන් කළ හැකි දේ තෙක් ඔවුන් එය මත තබනු ඇත. ඒවා ඉටු කිරීමට ඔවුන්ට උණ්ඩ ලබා නොදෙන්න.