පොදු අරමුණ
සමාගම් විසින් ඉදිරිපත් කරන ලද ලිපි එවන පොදු පරමාර්ථය සහ අපේක්ෂකයාට තනතුරක් ලබා දීම සහ තත්ත්වය පිළිබඳ විස්තර දැක්වීමයි. ආරම්භක දින, ප්රතිලාභ පැකේජයන්, සේවක අපේක්ෂාවන් සහ වන්දි පැකේජය හඳුනා ගැනීමට ද ලිපි ද පිරිනමනු ලැබේ.
ඇතැම් කුඩා සමාගම් වාචික රැකියා ඉල්ලීම් මත රඳා සිටින අතර විශාල සමාගම් සෑම විටම රැකියා ලබාදෙන ඕනෑම නීතිමය ගැටළු අවම කිරීම සඳහා විශාල වශයෙන්ම ලිපි ලබා දී ඇත. උදාහරණයක් ලෙස, සමාගම වාචික ලෙස අපේක්ෂකයකු විසින් පිළිගත් ස්ථාවරය ඉදිරිපත් කර තිබේ නම්, උපකල්පනය කරන්න. එම තත්වය තහවුරු කර ගැනීම සඳහා මත්ද්රව්ය පරීක්ෂණයක් අවශ්ය බව අපේක්ෂකයාට පසුව ප්රකාශ කරන ලදී. කෙසේ වෙතත්, ආරම්භක දිනයට පෙර නිම කිරීමට අවශ්ය වූ පියවර ගැන කිසිදු තොරතුරක් අනාවරණය කර නොතිබූ අතර, අපේක්ෂකයා නැවත මත්පැන් පරීක්ෂණ ප්රතිඵල ලබා ගැනීමට පෙර ආරම්භ විය. අපේක්ෂකයා හැරුණු විට ඕපියට් සඳහා සාධනීය සාධකයක් බවට පත් වූ නමුත් තම රැකියාව අවසන් කරන බව සමාගම විසින් පවසා ඇති විට, සේවකයාට සේවය අවසන් කිරීම අභියෝගයට ලක් කිරීමේ හැකියාවක් ඇත. "පිරිසිදු ඖෂධයක්" පරීක්ෂණය "විය යුතු ය.
හඳුන්වාදීම
හැඩතල ගැන්වීමේ ආකෘතිය සහ ලිපි ලේඛන පිළිබඳ තොරතුරු බෙහෙවින් වෙනස් වන අතර, ලිපි ලියන ලද හැඳින්වීමේ කොටස සාමාන්යයෙන් මූලික තොරතුරු සහ අනන්යතා සපයයි.
ඔබේ ඉදිරිපත් කිරීමේ ලිපියෙහි පහත දැක්වෙන දේ බලන්න:
නිව්යෝක් නගරයේ පිහිටි නිව්යෝර්ක් නගරයේ ගිණුම් විධායකයා වශයෙන් ජෝන් ක්වාන් සමාගමට XYZ Corporation සමාගම සතුටු වේ.
ස්ථාන විස්තරය
ඊළඟ කොටසෙහි ඉදිරිපත් කළ යුතු ස්ථානය පිළිබඳ තීරනාත්මක විස්තර ඇතුළත් විය යුතුය. මෙම විස්තරය වැටුප්, ප්රතිලාභ, තනතුර හිමිකම් සහ සාමාන්ය වගකීම් ඇතුළත් විය යුතුය. සාමාන්යයෙන් ලිපියක් මෙවැනි උදාහරණයක් දිස්වේ.
ගිණුම් විධායක තනතුර සඳහා ආරම්භක වැටුප ඩොලර් 40,000 ක් වේ. මෙම මුලික වැටුපට අමතරව, විකුණුම් වන්දි වැඩ සටහන හරහා අතිරේක ආදායමක් උපයා ගැනීමට ඔබට හැකියාව ඇත . අදාළ වන්දි සැලැස්ම ඇමිණීම හෝ කුලී කළමණාකරු ජෝන් ඩෝ විසින් ලබා ගත හැකිය. XYZ Corporation හි පූර්න කාලීන සේවකයෙකු ලෙස, දින 60 කින් පසුව සෞඛ්ය සේවා ප්රතිලාභ ලබා ගැනීමට සුදුසුකම් ලබයි. සෞඛ්ය සේවා සඳහා විකල්ප කිහිපයක් අපි ඉදිරිපත් කරමු. අපගේ ලබාගත හැකි සැලසුම් ආවරණය වන තොරතුරු ඔබගේ පළමුවන දිනයේ රැකියාවට ලබා දෙනු ඇත.
XYZ සංස්ථාව සඳහා ගිණුම් විධායකයෙකු වශයෙන්, ඔබ වාර්ෂික ආදායම් කෝටාව ඩොලර් 500,000 ක් හා අපගේ ගනුදෙනුකරුවන්ගේ වාර්තාගත දත්ත සමුදාය වෙත අදාළ පාරිභෝගික තොරතුරු යාවත්කාලීන කිරීමයි.
ආරම්භක දිනය සහ කොන්දේසි
ඔබ සේවකයකු වීමට පෙර ඔබ සපුරාලිය යුතු කොන්දේසි තිබිය හැකි බව මුලුමනින් ම අපේක්ෂා කළ යුතුය. සාමාන්ය තත්වයන් වන්නේ පසුබිම් පරික්ෂාව, මත්ද්රව්ය පිරික්සුම් හා සමහර රැකියා වර්ග සඳහා වෛද්ය නිශ්කාෂණයකි.
බොහෝ දෙනෙකුට ඉදිරිපත් කිරීමේ ලිපිය මෙම කොටසෙහි නොසැලකිලිමත් වන්න. ආරම්භක දිනය ඔබ අපේක්ෂා කළ දේ සහ ඔබේ අතීතයේ කිසියම් සිදුවීමක් තිබේ නම්, රතු කොඩි දමන බවට හේතු විය හැකි අතර, ඔබ යවන ලද ලිපියට පිළිතුරු සපයන විට ඒවා අමතන්න.
ඔබගේ පිළිතුර
සෑම දෙයක්ම පෙනෙන සහ හැඟෙන විට, ඔබේ ඊළඟ කාර්යය වන්නේ ඔබේ තීරණයෙන් සේවා යෝජකයාට පිළිතුරු සැපයීමයි. ඔබේ පිළිතුරේ කොටසක් විය හැක්කේ, ඔබ විසින් ඉදිරිපත් කරන ලද ලිපියේ විස්තර සමඟ තිබිය හැකි යම් යම් ගැටළු පිළිබඳව අවධානය යොමු කිරීමයි. සැබැවින්ම සැලකිලිමත් ප්රශ්නයකි නම්, ආරම්භක වැටුප බලාපොරොත්තු වූවාට වඩා අඩු නම්, නව යෝජනාවක් ඔබ වෙත එවන තුරු එම යෝජනාව පිළි නොගන්න. කරුණු පැහැදිලි වන තුරු තීරනය තැබීමට අපහසු විය හැකිය. නමුත් දිගු කාලයක් තුළ ඔබට වඩා හොඳ වනු ඇත.