වැඩිහිටි කම්කරුවන් සඳහා නැවත ඉඟි
ඔබේ නැවත බැලීම අවධානය යොමු කරන්න. "ඔබගේ සෙවුම යොමු කිරීම එක් හෝ දෙකක ආස්ථානයන් මත අවධානය යොමු කරන්න.
අත්දැකීම් ලබා ඇති පළපුරුදු රැකියා අපේක්ෂකයෙකු ලෙස, ප්රවීණතාවය නැවත ආරම්භ කිරීම, තරඟකාරිත්වයට යාමට උත්සාහ කළමණාකරුවන් සහ බඳවා ගැනීම් සේවකයන්ගේ කුසලතා හා පළපුරුද්ද ලබා දීමයි. ඔබ අනුගමනය කරන එක් හෝ දෙකේ ස්ථාන වර්ගයට කෙලින්ම සම්බන්ධ වන භාණ්ඩ පමණක් ඇතුළත් කරන්න. ඔබ අවධානය යොමු කරන විට එය වඩාත් තරඟකාරී කරයි. "- ඊළඟ චෙට්ට්නෙට් එන්ජීඑස්ඒ හි වෘත්තීය පුහුණුකරු ඩොරති ටැනාහිල්-මොරන් සහ mbahighway.com
කර්මාන්තය Buzzwords ඇතුළත් කරන්න. "වෙනත් කර්මාන්තයක භූමිකාවක් සොයනවා නම්, සංක්රමණික ගවේෂණයන් දෙස බලන්න. - මාර්ක් Frietch, කතෘ, කථිකයා සහ සමාජ මාධ්ය විශේෂඥයා
උපාධි දිනය නිමා වන විට ඔබගේ නැවත ආරම්භ කිරීම. "ඔබගේ උපාධි දිනයෙන් උපන් දිනයෙන් ඔබගේ උපදින උපන් දිනය ඔබ දන්නවා නම් ඔබ 40 ට වැඩි නම් විශ්වාස කළහොත් බොහෝ දෙනෙක් සම්මුඛ පරීක්ෂණය සඳහා ඔබ සලකා බලන්නේ නැත.ඔබට අමතරව ඔබ අවුරුදු 15 ක් පමණ සේවයේ යෙදවිය යුතුය. " - ඇන්තනි ක්විනෝස්, නැවත පිරවීමේ විශේෂඥයා, මැද පෙරදිග සංක්රමණ පුහුණුකරු
වෙනම කොටසේ ප්රධාන කුසලතා අවධාරණය කරන්න. "රැකියා ස්ථානයේ දී ඔවුන්ගේ සේවා කාලය තුලදී, 40 කට වඩා වැඩි රැකියා අපේක්ෂකයින් විශේෂිත ජයග්රහණයක් ලබා ගැනීමට වැඩි ඉඩක් ලබා දෙනු ඇත.කෙසේ වෙතත්," තාවකාලිකව "හෝ" ප්රවීණයා "වැනි වචන භාවිතා කිරීම වෙනුවට, මෙම අයදුම්කරුවන් ඔවුන්ගේ පළපුරුද්ද පෙන්වීම කළ යුතුය ඔවුන්ගේ නැවතත් මුල් පිටුවෙහි ප්රධාන පිටුවක ප්රධාන කරුණු ලඟා කර ගැනීම සහ දුරකථන සහ පුද්ගල සම්මුඛ සාකච්ඡා වලදී අවධානය යොමු කිරීමෙනි. - ලෝරි ඩීසල්වෝ, එල්.ඩී.
ලිවීම සහ රිසර්ව් සහ සහතික ලත් වෘත්තීය ප්රතිළකාශ ලේඛකයා
QR කේත ඇතුළත් කරන්න . "40 කට වැඩි පුද්ගලයන් ඔවුන්ගේ තොරතුරු මත QR කේතයක් තැබිය යුතුය. විශේෂයෙන්ම, ඔවුන් ඉල්ලුම් කරන තනතුරට තොරතුරු තාක්ෂණයේ කිසිඳු සම්බන්ධයක් නැත. ඔවුන් තාක්ෂණය හා තාක්ෂණයෙන් යුක්ත බව සේවා යෝජකයා වෙත පණිවුඩය යවනු ලැබේ." - බෲස් ඒ. හුරිවිට්ස්, විධායක බඳවා ගැනීම, වෘත්තීය උපදේශකයෙකු, multimedia resume portal Purzue.com හි උපදේශක
ඔබගේ දායකත්වය අවධාරණය කරන්න. "ඔවුන්ගේ නැවත නැවතීමේදී, නිෂ්පාදකයින්ගේ / ආදායම වැඩි කිරීමට හා / හෝ පිරිවැය අඩු කර ගත හැකි ආකාරය පෙන්වීම සඳහා කම්කරුවන් 40+ විසින් පෙන්විය යුතුය." - සාර්ථකත්වයට චින්තන පුහුණුකරු නිර්මාතෘ කර්ටිස් කෙසින්ගර් සහ උතුම් තුමියගේ කර්තෘ - විශිෂ්ටත්වය ළඟා කර ගැනීම
පරිණත සේවකයින් සඳහා හිතකර සේවකයින් ඉලක්ක කර ගන්න. පරිණත සේවකයින්ට විශේෂයෙන්ම මිත්රශීලීව සේවය කරන සමාගම්වල රැකියාවල නිරත වීම සඳහා වයස අවුරුදු 40 ට වැඩි පුද්ගලයින්ට පවසන අතර, බොහෝ වැඩිහිටි ශ්රම බලකායක් තරඟකාරී වාසියක් ලෙස සලකන අතර වයස අවුරුදු 40 ට වැඩි සේවකයින්ට වඩා වැඩි අත්දැකීම් ලබා ගත හැකිය. වෘත්තිකභාවය සහ ඔවුන්ගේ තරුණ පරපුරට වඩා ඕනෑම තැනක සිට පරෙස්සමෙන් සිටීම යනාදී රැකියා අපේක්ෂකයින් 40 දෙනකුට ඔවුන්ගේ තරුන තරඟය සඳහා ලබා ගත හැකි එක් මාර්ගයක් නම්, වැඩි ජීවිතයක් අත්විඳීමට වඩා වැඩි වත්කමක් ලෙස වත්කම් අත්දැකීම සලකා බලනු ලබන සේවා යෝජකයා සොයා ගැනීමය. " - ඇල්පයින් පෙව්ශය සඳහා HR ව්යාපෘති කළමනාකරු රිමී කිෙලීන්-වෙබර්
අවංක හා සත්යවාදී වන්න. "වර්තමානයේ රැකියා වෙළඳපොළ තුළ ඔබට මුසාවකින් අල්ලා ගැනීම බොහෝ දුරට ඉඩ ඇති අතර, ඔබ අපේක්ෂකයකු ලෙස අහෝසි කිරීම අදහස් වනු ඇත.ඔබ ඔබ ක්රියා කරන්නෙකු ලෙස ක්රියාකරන්නේ කොතැනකදැයි යන්න අවධාරණය කරන්න. බොහෝ විට දැකිය නොහැක. - ඩේවිඩ් ලුවිස් යනු මෙහෙයුම් කටයුතු ඉන්කෝපරේෂන් හි ප්රධාන විධායක නිලධාරි වන ස්ටීම්ෆෝඩ් හි, මානව සම්පත් බාහිරකරණ හා උපදේශන සමාගමකි.
ඔබේ අඩුව පිරවීම "සංවිධානයේ ගැටළු විසඳීම සඳහා විසඳුමක් වශයෙන් ඔබේ අරමුණු සාක්ෂාත් කර ගැනීමට උපකාර කිරීම සඳහා සම්පත් ලෙස ඔබට පිහිට වීමට අත්යවශ්යය.ඔබ අවශ්ය රැකියාව සඳහා සුදුසුකම් ඇති සියලු ප්රධාන කුසලතා සහ ගති ලක්ෂණ සටහන් කර ලියා අවසන් කරන්න. මෙම කුසලතා හා ගති ලක්ෂණ ඇති බවට ඔප්පු වන අවස්ථා සහ උදාහරණ ඔවුන් කොතරම් ප්රශංසනීයද, ඒත්තුගැන්වෙන අවස්ථාවලදී ප්රතිශතයක්, ඩොලර ප්රමාණයක් සහ ප්රමාණයන් භාවිතා කළ හැකිය.
එමෙන්ම, ඔබේ කථාවන්ට ශබ්ද විකාශන භාවිතා කරන්න. මොළයේ සිතුවිලි අනුව සිතුවිලි සිතන අතර, එම නිසා සම්මුඛ පරීක්ෂකගේ මනස තුළ ධනාත්මක රූප සාදාගන්නා ධනාත්මක රූප තීන්ත ආලේප කරයි. "- රොනල්ඩ් කූෆ්මන් යනු සම්මන්ත්රණ නායකයකු, විධායක පුහුණුකරු සහ සාර්ථකත්වයේ ව්යූහය පිළිබඳ කතුවරයා
ඔබ ඉටුකළ දෙය අවධාරණය කරන්න. "ඔබේ රැකියාවෙහි ඔබ ඉටු කළ කාර්යයන් කෙරෙහි අවධානය යොමු නොකර ඔබ ඉටු කළ දේ අවධාරණය කරන්න. - ඩක්රි ඇන්ඩ් ඇෙසෝෂිෙය්ට්ස් ලිමිටඩ්, මානව සම්පත් උපෙද්ශක ආයතනයක සභාපති රික් ඩැකී, සහ අසම්පූර්ණ කළමණාකරණ කතුවරයා
නවතින්න. ඔබේ දැනුමෙන් හා නිපුණතා යාවත්කාලීන කර ඇති බව පෙන්වීම සඳහා ඔබේ කර්මාන්තයේ වර්තමාන ප්රවණතා සමඟ ඔබේ අත්දැකීම් අවධාරණය කරන්න. - කැලි ඩොනවන්, සී.පී.ආර්.ආර්.ඩබ්., වෘත්තීය සන්නිවේදන උපායමාර්ගික හා සහතික කරන ලද වෘත්තීය නැවත ලියන ලේඛකයෙක්