මෙම ප්රශ්නයට පිළිතුරු දීම සඳහා ඉඟි
ඕනෑම සම්මුඛ පරීක්ෂණයක ප්රශ්නයක් මෙන්, ඔබ පූර්ව සූදානමකින් සූදානම් නම්, මෙම සම්මුඛ පරීක්ෂණයට පිළිතුරු සැපයීම පහසු වනු ඇත.
එමනිසා, මෙම ප්රශ්නය මතු වන විට ඔබට ස්ථානයේ හැඟෙන්නේ නැත. උගන්වන ගුරුත්වාකර්ෂණය ගැන කුමක් කිව හැකිදැයි සලකා බැලීමට යම් කාලයක් ගත කරන්න.
ඔබගේ ප්රතිචාරය රාමු කිරීම සඳහා යම් උපායමාර්ග කිහිපයක් මෙහි දැක්වේ:
අවංක වන්න. ගුරුවරියක් වීමට ඔබ තුළ පෙලඹෙන්නේ කුමක් ද? සම්මුඛ සාකච්ඡාවන්ගෙන් එක් අයෙක් මෙම ප්රශ්නය අසනු ලබන්නේ ඔබගේ අභිප්රායන් පිළිබඳව හැඟීමක් ලබා ගැනීමයි. මෙම වෘත්තියට ඔබ ගෙන ගිය කරුණු සලකා බැලීමේ අව්යාජ සහ කල්පනාකාරී වන්න.
උදාහරණයක් දෙන්න හෝ කථා කියන්න. ඔබේම ගුරුතුමෙකු විසින් ඔබට ආවේශ වූවාද? හොඳ ගුරුවරයෙකුට කොතරම් බලපෑමක් කළ හැකිද කියා ඔබට දැනගන්න ලැබුණු ප්රවෘත්තියක් ඔබ කියවා නැද්ද? ඔබේ පිළිතුරේ දී ආඛ්යාන හෝ මතක සටහන් ඇතුළත් කිරීම වඩාත් බලවත් වේ.
ඔබගේ ප්රතිචාරයේදී වැළකී සිටීමට එක් දෙයක්: රැකියා ප්රතිලාභය (කෙටි දින හෝ ගිම්හාන නිවාඩුවක් වැනි) වටා මෙම ප්රශ්නයට ඔබේ පිළිතුර නොසලකන්න. එය සාධක සාධකයක් විය හැකිය, නමුත් ඔබ එය කැපී පෙනෙන ලෙස පෙනෙන්නට නොලැබේ, ඔබ අපේක්ෂකයෙකු ලෙස හොඳින් නිරූපණය නොකරනු ඇත.
ගුරුවරයෙකු වීමට හේතු
දරුවන් බොහෝවිට තම දරුවන්ට ආදරය කරන බව ඉගැන්වීමට බොහෝ ගුරුවරු සොයාගෙන ඇති අතර, ඉගැන්වීමට ඔවුන්ගේම ආදරයක් ඔවුන් තුළ උගන්වනවා.
සමහර ගුරුවරුන් වෘත්තියට ඇතුළු වන්නේ ඔවුන් වෙනසක් කිරීමට අකමැති වීමයි. එනම්, පාසැල් කාලය අවසන් වීමෙන් පසු ඔවුන්ගේ ජීවිත කාලය පුරාම ගුරුවරුන් මතක තබා ගන්න.
තවත් අය ඔවුන්ගේ අධ්යාපන කටයුතුවලට කලින් ගුරුවරයෙකු විසින් දේවානුභාවයෙන් ලියා ඇත. ගුරුවරයෙකු නායකයෙකු, උපදේශකයෙකු හෝ වෙනත් ස්වදේශීය චරිතයක් වැනි පුද්ගලයෙකු දැකිය හැකිය.
ප්රියතම ගුරුතුමෙක් විස්තර කිරීම
ඔබ කවදා හෝ හොඳම ගුරුවරයා පිළිබඳව අදාළ සම්මුඛ පරීක්ෂණයට යොමු වීමට ඉඩ තිබීම හෝ ඔබේ ප්රියතම ගුරුවරයා කවුද හා ඇයිද යන්න ස්වාභාවිකවම විය හැකිය. මෙම ප්රශ්නය ඔබේ තෝරාගත් වෘත්තියට පමණක් නොවෙයි; එය ගුරුවරයෙකුට අනිවාර්යයෙන්ම පළමු ලොක්කෙකු හෝ ඔබේ කළමණාකාරියක වුවද, ශාස්ත්රීය පරිසරයක වුවද, ඔබ සේවා යෝජකයකු ලෙස ක්රියා කරන ආකාරය පිළිබඳ ආලෝකයක් බැබළෙයි.
ඇය ඉවසීමෙන් සහ ඉවසීම නිසා හෝ ඔබ ඔබේ ගුරුවරයාට ගරු කළේද? ඔබගේ ගුරුවරයා තුළ ඔබ කුමනාකාරයේ ගති ලක්ෂණ ඇත්දැයි විමසා බැලීමට සම්මුඛ පරීක්ෂකවරයා ඔබගේ උනන්දුව ගැන උනන්දු වනු ඇත. එය ඔබ කැමති ආකාරයේ කළමනාකරණ ස්වරූපයක් ගැන සහ ඔබ ප්රායෝගිකව වර්ධනය කරගත හැකි ප්රවේශය පිළිබඳ අවබෝධයක් ලබා දෙයි.
තමන්ගේ ජීවිතයට බලපෑම් කළ අර්ථවත් ගුරුවරයෙක් කිසිවෙක් කිසි විටෙක අමතක කරන්නේ නැත. එය පෞද්ගලික ප්රශ්නයකි. එබැවින් ඔබේ පිළිතුර පෞද්ගලික විය යුතුය. මෙම ගුරුවරයාගේ මගපෙන්වීම නිසාම ඔබ සතුව ඇති සමහර ධනාත්මක ගතිලක්ෂණ සහ ශක්තීන් වක්රාකාරව සළකුණු කිරීමට ඔබට අවස්ථාවක්.
නැවතත්, පෞද්ගලික අද්විතීය අක්ෂර සැපයීම සලකා බලන්න. ඔබ පන්ති කාමරයක දරුවාට වෙනස්කම් කළ ආකාරය ගැන හෝ ඔබේ ගුරුවරයාගෙන් ඔබ ඉගෙනගත් දේ නිසා අභියෝගාත්මක පාඩමක් සාර්ථක ලෙස උගන්වන ආකාරය බෙදාහදා ගන්න. මෙන්න උදාහරණයක්:
මම ඉගෙන ගත් හොඳම ගුරුවරයා උසස් පාසලේ ඉතිහාස ගුරුවරයා විය. ඉතිහාසයට ඉංග්රීසි සහ විද්යාව වැඩි කැමැත්තක් දැක්වූවාය. එහෙත් ඇයගේ දිනය හා කරුණු අතීතයට සීමා වූ අතර, විෂය නිර්දේශය ඉක්මවා මූලික විෂය මාලාව ඉක්මවා ජීවත්විය. නිදසුනක් වශයෙන්, අපි ඓතිහාසික සිදුවීම් ගැන පැරණි පුවත්පත් ලිපි සොයා බලමින්, පසුව අපේම බ්ලොග් ලියන ලද්දේ එවකට මාධ්යවේදීන් ලෙස ජීවත් වූවා සේය. ඇයගේ අසමසම තාක්ෂණික ක්රම මගින් මා ආභාෂය ලැබුවාය. මම මගේ පන්තියට ඉගෙන ගැනීමට නව ක්රමවේදයන් සඳහා එවන් උනන්දුවක් ඇති කිරීමට උත්සාහ කරමි.
හොඳම පිළිතුරු සඳහා අමතර උදාහරණ
- මගේ උසස් පාසලේ සහකාර විදුහල්පති මා හට සැබවින්ම උද්යෝගයක් විය. ඇය ඉගැන්වීම් වෘත්තිය ලුහුබැඳීමට ප්රධාන හේතුන්ගෙන් එකකි. සිසුන්ට මග පෙන්වීම, ඇයගේ සාධාරණත්වය සහ යුක්තියේ යුක්තිය ගැන හැඟීමක් ඇති කරවීම නිසා මගේ පන්ති කාමරයට මේ දේවල් ගෙන ඒමට අපේක්ෂා කරයි.
- මම ශිෂ්යයෙකු ලෙස උගන්වන අතරතුරේදී, තමාට තේරුම් ගැනීමට අපහසුතාවයක් ඇති බව විශේෂයෙන් දුෂ්කර වූ ගණිත සංකල්පයක් සමඟ ඔහුට උපකාර කිරීමට ශිෂ්යයෙකුට අවස්ථාව ලැබීමට අවස්ථාවක් ලැබිණ. ගැටලුව විසඳීමට වෙනත් ආකාරයකින් ඔහුට පෙන්වීමට ඔහුට හැකි වූ අතර, ඔහු 'එය ලබා ගත්තා', මම නිවැරදි ක්ෂේත්රය තෝරා ගත් බව මම දැන සිටියෙමි!