රැකියාවක් සඳහා එක්සත් ජනපදයට එක්සත් ජනපදයට සංක්රමණය විය හැක්කේ කෙසේද?

මානව සම්පත් වල රැකියාවක නිරත වීමට ඇමරිකාවට යාමට යන්නේ කෙසේද යන්න පිළිබඳව බොහෝ පාඨකයන්ගෙන් මා හට ලියා ඇත. මෙම ක්ෂේත්රයේ විශේෂඥ දැනුමක් නොමැත. ඊටත් වඩා අවාසනාවන්ත ලෙස, මට සම්බන්ධතා, විශේෂ සම්පත්, එක්සත් ජනපදයට සංක්රමණය වීමට ඉක්මන් හා පහසු ක්රම පිළිබඳවවත් මා දන්නේ නැත.

මානව සම්පත් සහ වෘත්තීය සම්පත් වල රැකියා පිළිබඳව මෙම වෙබ් අඩවියෙන් ඔබට තව තවත් ඉගෙන ගත හැකිය. HR හි රැකියා සහ වෘත්තීන් සඳහා සංක්රමණ විවේචනය කළ හැකිය.

සාමාන්යයෙන් ආගමන අවස්ථා ගැන දැනගන්න. එක්සත් ජනපදයේ ස්ථිරවම රැඳී සිටීමට ඔබට සංක්රමණ වීසා බලපත්රයක් අවශ්ය වනු ඇත. සංක්රමණ වීසා ලබාගැනීම සඳහා අයදුම්කරුවන් එක්සත් ජනපද පුරවැසිභාවය සහ සංක්රමණ සේවා පෙත්සම සඳහා සංක්රමණ වීසා බලපත්රයක් සඳහා ඉල්ලුම් කිරීමට අවසර ඉල්ලා සිටියි.

එක්සත් ජනපදයේ වෙසෙන පවුලේ සාමාජිකයෙකු සමඟ වහාම සම්බන්ධ වූ පුද්ගලයින්ට මේවා පහසුවෙන්ම ලබා ගත හැකිය.

එක්සත් ජනපදයේ පදිංචිකරුවන් වීමට කැමති විදේශිකයන් සඳහා පවුල් අනුග්රහය දක්වන හා හාම්පුතුන් අනුග්රහය ලබන සංක්රමණික වීසා ද ලබා ගත හැකිය. මානව සම්පත් පිළිබඳ උනන්දුවක් දක්වන බොහෝ අය හොඳින් උගත්. අයදුම්කරුවන් ආගමන වීසා බලපත්රයක් අනුගමනය කරන විට මෙය වාසිදායකය.

මානව සම්පත් ක්ෂේත්රය ක්ෂේත්රයක් නොවේ. කෙසේ වෙතත්, එක්සත් ජනපදයට උනන්දුවක් දක්වන පුරවැසියන් නොමැති අතර, වසර ගණනාවක් අධ්යයන හා කැපවීම සඳහා අවශ්ය විද්යාත්මක හෝ තාක්ෂණික කුසලතා ක්ෂේත්රයකි.

ඉතින්, මම හිතන්නේ සේවක අනුග්රහය දක්වන කොළ කාඩ්පත් දුර්ලභ හා ලබා ගැනීමට අපහසුය. එක්සත් ජනපදයේ බොහෝ ප්රදේශ වල මානව සම්පත් කළමනාකරණයේ රැකියා ගණනාවක් ඇත.

කම්කරු දෙපාර්තමේන්තුවට ජෙනිෆර් මැක්ෆයිඩීන් අනුව, "අපේක්ෂිත රැකියා අපේක්ෂිත ප්රදේශය තුළ පවතින රැකියාව සඳහා පවත්නා වැටුප් සඳහා රැකියාව භාර ගැනීමට සුදුසු, සුදුසුකම්, හා සුදුසුකම් ලත් එක්සත් ජනපද සේවකයින් නොමැති බව DOL විසින් තීරණය කළ යුතුය. සහ විදේශීය රැකියාවක නියුතු එක්සත් ජනපද සේවකයන්ගේ වැටුප් හා සේවා කොන්දේසි අහිතකර ලෙස බලපානු නොලැබේ. '"

එසේ නොමැති නම්, සංක්රමනිකයන් එක්සත් ජනපදයට ඇතුල් වන අතර එක්සත් ජනපදයට ඇතුල් වීමට පෙර ලබාගත් මඟ පෙන්වීම් අනුගමනය කරමින් රැකියා සෙවීමක් ගැන ඉගෙන ගනී .

නමුත් ඔබේ සිහිනය ලුහුබැඳ නොයන්න. සියල්ලන්ම දොරට තට්ටු කරමින් දොරවල් වසා දැමීමට දොරවල් වසා ඇත.

වගකීම් වන්දි:

සුසාන් හීත්ෆීල්ඩ් මෙම වෙබ් අඩවියේ නිරවද්ය, පොදු හැඟීම්, සදාචාරාත්මක මානව සම්පත් කළමණාකරණය, සේවා යෝජකයා හා වැඩබිමේ උපෙදස් ඉදිරිපත් කිරීමට සෑම උත්සාහයක්ම දරයි. නමුත් ඇය මෙම වෙබ් අඩවියෙන් සම්බන්ධ වී ඇති නමුත් ඇය නීතිඥයෙකු හා වෙබ් අඩවියේ අන්තර්ගතය නොවේ. බලාධිකාරී, නිරවද්යතාව සහ නීත්යානුකූලභාවය සඳහා සහතික නොකෙරේ, නීති උපදෙස් ලෙස නොසැලකිය යුතුය.

වෙබ් අඩවිය ලෝක ව්යාප්ත ප්රේක්ෂකයෙකු වන අතර, රැකියා නීති සහ රෙගුලාසි රාජ්ය සිට රට දක්වා රට අනුව වෙනස් වේ, එම නිසා වෙබ් අඩවියට ඔබගේ වැඩපල සඳහා සියල්ලම නිශ්චිතව කළ නොහැකිය. නිසැකවම, සෑම විටම නීතිමය අර්ථකථන සහ තීරණ නිශ්චිතව කර ගැනීමට රාජ්ය, ෆෙඩරල් හෝ ජාත්යන්තර රාජ්ය සම්පත් වලින් නීති උපදෙස් හෝ සහය ලබා ගැනීම සඳහා නිතරම උත්සාහ කරන්න. මෙම වෙබ් අඩවියේ තොරතුරු මාර්ගෝපදේශ, අදහස් හා ආධාර සඳහා පමණි.