01 ඔන්ලයින් රැකියාවක් ලබාගැනීමේදී අනන්යතා සොරකම හා තාර්කික රැවටීම් වළක්වා ගැනීම
රැකියා අයදුම්පත්, අන්තර්ජාලය හෝ පුද්ගලයෙකුට, පෞද්ගලික තොරතුරු බොහොමයක් අවශ්ය වේ. රැකියා දඩයම්කරුවන්ට ප්රසන්න විය හැකි සේවකයින් සතුටු කිරීමට උනන්දුවක් දක්වති. මෙම කරුණු දෙකේම සංයෝජනයක් නිසා තක්සේරු හෝ අනන්යතා සොරකම් කිරීමේ වංචාවල රහසිගත රැකියා ඉල්ලුම්කරුවන්ගේ වාසිය ගැනීමට සමහරුට අවස්ථාවක් ලබා දෙයි.
ඔබ ආරක්ෂා කිරීමට නම් අනන්යතා සොරකම් වංචා පිළිබඳ ලකුණු ඉගෙන ගන්න. ඔබගේ සමාජ ආරක්ෂණ අංකය, ලිපිනය, දුරකථනය, ඊමේල් ලිපිනය, සේවා ඉතිහාසය හා තවත් තොරතුරු වැනි ඔබේ පෞද්ගලික තොරතුරු ආරක්ෂා කරන්න. විශේෂයෙන්ම ඔබේ සේවා යෝජකයා විසින් සැබවින්ම ඔබ කිසි විටෙක රැකියා ස්ථානයේ රැකියාවක් නොමැතිව රැකියාවක් කරන නිවසේ රැකියාවක් සඳහා අයදුම් කරන විට.
02 රැකියාවක් ලබා දෙන තුරු ඔබේ පෞද්ගලික තොරතුරු නොකියන්න
ඔබගේ සමාජ ආරක්ෂණ අංකයක් හෝ බැංකු හෝ ක්රෙඩිට් කාඩ්පත් තොරතුරු හෝ අයදුම්පතක් හෝ නොකියන්න. අයදුම් කිරීමේ ක්රියාවලිය තුළ මෙය අවශ්ය නොවේ. ඔබ රැකියාවක් ඉදිරිපත් කර ඇති විට, ඔබේ සමාජ ආරක්ෂණ අංකය අවශ්ය වනු ඇත. හෝ පසුබිම් චෙක්පතක් කරන්නේ නම් එය රැකියාවක අවශ්යතාවය වේ. ඍජු තැන්පතුවකින් ඔබ ගෙවනු ලබන්නේ නම් ඔබේ බැංකු තොරතුරු අවශ්ය වනු ඇත. නමුත් මේවා අවශ්ය වන්නේ ඔබට රැකියා ඉල්ලුම්පතක් ලැබීමෙන් පසුව පමණි. නීත්යානුකූල සේවා යෝජකයෙකුට අය කළ හැකි එකම පසුබිමේ පසුබිම් පරික්ෂාව වන්නේ, නමුත් බොහෝ දෙනෙක් එසේ නොකරන්න. ඒ නිසා ඔබට ගෙවීමට අවශ්ය ඕනෑම සමාගමක් ගැන කල්පනාකාරී වන්න.
කෙසේ වෙතත්, ඔබ සතුව ඇති ඇණවුමක් වුවද ඔබ තවමත් පරෙස්සම් විය යුතුය! සමහර අවස්ථාවලදී ඔබට යම් ස්ථානයක් ලබා දී ඇති බව පෙනී යනවා නම්, ඊළග මට්ටමින් කූටෝපායන් සමහර අවස්ථාවලදී ගනු ඇත.
ඊළඟට නීත්යානුකූල අයගෙන් ව්යාජ රැකියා පිරිනැමීම කෙසේ කියන්නදැයි බලන්න.
අනාරක්ෂිත විද්යුත් තැපැල් නොසලකා හරින්න.
ඔබ රැකියාවකට අදාළ නොකළේ නම්, ඔබ එක් අයෙකු සඳහා ඉදිරිපත් නොකළ යුතුය. ඊමේල් රැකියා ඉල්ලීමක් නොවුණත්, ඒ වෙනුවට රැකියාවක් සඳහා අයදුම් කිරීමට ආරාධනයක් වුවද, මෙය වංචාවකි. නීත්යානුකූල සේවා යෝජකයන් රැකියා අයදුම්කරුවන් සොයමින් විද්යුත් තැපැල් ලිපි යැවීම නොකළේය. ඔවුන් රැකියා පල කරන අතර ජනමාධ්ය හරහා පෝස්ටර් ප්රචාරය කරනු ලැබේ. විද්යුත් තැපැල් ලිපිනයට ප්රවේශම් වන්න. එය ජීමේල් හෝ යාහූ ගිණුමකින් හෝ ඊට සමාන නම්, ඉතා සැක කටයුතු විය යුතුය. සාමාන්යයෙන් ඊමේල් @ සමාගමේ සංකේතයෙන් පසු සමාගමේ වසම තිබිය යුතුය, මෙය ව්යාජ ලෙස සැකසිය හැක.
නමුත් ඔබ විසින් තනිවම රැකියා පළකිරීමට හසු කර ඇත්නම් ඔබට එය යැවීමට නොහැකි වුවද එය තවමත් තතුබෑමේ වංචාවක් විය හැකිය.
රැකියා පළ කිරීම ඇත්ත වශයෙන්ම දැන ගන්නේ කෙසේදැයි දැන ගැනීම සඳහා කියවන්න.
04 රැකියා සඳහා අයදුම් කිරීමට පෙර පර්යේෂණ.
ඔබ අයදුම් කරන සමාගම ඔබ වෙත හුරුපුරුදු නම්, එය සඳහා ගූගල් සෙවුමක් කරන්න, ඔබ දැන්වීම බැලීමට යන URL එකේ සමාගමේ නීත්යානුකූල වෙබ් අඩවිය ගැලපෙන බවට වග බලා ගන්න. වැරදි වීම් සඳහා ප්රවේශමෙන් පරික්ෂා කරන්න. කෙසේ වෙතත්, සෑම විටම ඔබ රැකියාවක් සෙවුම් එන්ජිමක් ඔස්සේ දැන්වීමක් සොයා ගතහොත්, මොස්ටර් හෝ ඇත්ත වශයෙන්ම, වෙබ් අඩවියට කෙලින්ම ගොස් අයදුම් කිරීමට පෙර සමාගම ගැන හැකි තරම් ඉගෙන ගන්න.
ඔබ සැබැවින්ම ගැලපෙන අයුරින් එම වෙබ් අඩවිය භාවිතා කරන වෙබ් අඩවිය ඉතා හොඳින් පරික්ෂා කර බලන්න. මිනිසුන්ව හසු කරගැනීම සඳහා ව්යාජ වෙබ් අඩවිවල තරමක් විවිධ URL සහිත ව්යාජ වෙබ් අඩවි නිර්මාණය කරනු ඇත.
වංචාවක් හඳුනා ගන්නේ කෙසේද කියා දැනගන්න.
05 වංචාවන් පිළිබඳ ලකුණු දැනගන්න.
සමාගම ඔබට හුරුපුරුදු නොවුනහොත්, එය වෙබ් අඩවියේ හෝ පෞද්ගලිකව දුරකථනයෙන් හෝ පුද්ගලයෙකුට ඔසවා තැබීමේ සලකුණු සඳහා එහි වෙබ් අඩවිය පරීක්ෂා කර බලන්න. රැකියාව ඉතා පහසු නම් හෝ එය වැඩිපුර ගෙවියහොත්, එම දැන්වීම ඉක්මණින් ලබා දෙනු ඇත්නම්, දැන්වීම හෝ ඊමේල්වල දෝෂ තිබේ නම් සැකයි. මේ සියල්ල වංචාවල සලකුණකි.
වංචාව පිලිබඳ සලකුණු ගැන තව කියවන්න.