රැකියා පොළෙන් උපරිම ප්රයෝජන ගැනීම සඳහා ඉඟි

ඔබේ රැකියා සෙවුම් විකල්ප වැඩිදියුණු කිරීම සහ දේශීය රැකියා සතිපොළ සඳහා සහභාගී වීමට කාලය ගත කරන්න. එය පුදුමයට පත් විය හැකිය - සමූහයෝ විශාල වන අතර කෙටි අවධානයට වැටෙන තරගය සඳහා තරඟයක් ඇති නමුත්, එය ඔබගේ උත්සාහය වටිනු ඇත. මෙම ඉඟි ඔබට රැකියාවක් කිරීමට අවස්ථාවක් ලැබෙන අතර ඔබේ රැකියා අවස්ථාවන් සඳහා උපරිමයෙන් සූදානමින් සිටින්න.

ඔබට වෙනත් මාර්ගයකට පිවිසීමට නොහැකි වනු ඇති අතර, රැකියා පොළවල් සහ වෘත්තීය ප්රදර්ශන බොහෝ විට ජාලකරණ වැඩසටහන්, සමාලෝචන නැවත ආරම්භ කිරීම, සහ රැකියා අපේක්ෂකයින් සඳහා වැඩමුළු සැපයීමට අවස්ථාවක් ඔබට ලැබෙනු ඇත.

රැකියා පොළෙන් වැඩි හරියක් ලබා ගන්නේ කෙසේද?

සාර්ථකත්වය සඳහා ඇඳුම. ඔබේ සාර්ථක වෘත්තීය සම්මුඛ පරීක්ෂණයට සහභාගී වූ ව්යාපාර සාර්ථකත්වය සඳහා ඇඳ ඇති රැකියා පොළට සහභාගී වන්න. පොකට්ටුවක් ගෙනියන්න එපා. ඔබේ සම්මුඛ පරීක්ෂණයට අනුග්රාහකත්වය මත පැටලී විය යුතුය: පිරිසිදු පීඩනය, ඝන වර්ණයෙන් යුත් ඇඳුම, තද පැහැති ඇඳුමෙන් යුත් පාවහන් සහ අවම ආභරණ, ප්රවේශ කිරීම සහ ස්මාර්ට් කිරීම. සියලුම පච්ච කොටා ඇති බවට වග බලා ගන්න. ඔබ සැහැල්ලු සපත්තු හැඩගස්වන්න.

තණතීරුව කරන්න. ඔබ එක් පුද්ගලයෙකු සමඟ බොහෝ කාලයක් නොලැබෙනු ඇත, ඒ නිසා ඔබ ඉක්මනින් හොඳ හැඟීමක් ඇති කිරීමට. ඔබේ හැකියාවන් හා පළපුරුද්ද සාරාංශගත කරන ක්ෂණික පිම්මක් අනුගමනය කරන්න. අනාගත අපේක්ෂාවන් සඳහා ඔබේ අපේක්ෂකත්වය ප්රවර්ධනය කිරීමට ඔබ සූදානම්ව සිටින්න. තත්පර 30 සිට 60 දක්වා දිගු විය හැකි බැවින් එය ඉක්මන් තණතීරුවක් ලෙසද හැඳින්වේ. එය සෝපානයක් මත සාමාන්ය ධාවන වේගය පමණි.

ඔබේ ක්ෂණික තාරතාව, ඔබ ඔබ කවුදැයි, ඔබේ නිපුණතා මොනවාද සහ ඔබේ වෘත්තීය අරමුණු විස්තර කරන්නට උද්යෝගයෙන් ඔබට හැකි වනු ඇත.

ඉතින් සූදානම් වෙන්න - ඔබේ තණතීරුව ලියන්න. ඔබ මෙම තණතීරුවෙන් වැඩිපුර භාවිතා කරන විට, ඔබ වඩාත් කාර්යක්ෂම වනු ඇති අතර ඔබ රැකියා සාධාරණව බෙදාහැරීමට දැනෙනු ඇත.

සැපයුම් ලබා දෙන්න. ඔබගේ නම, ඔබේ ඊමේල් ලිපිනය සහ ෆෝන් අධිවේගී අංක ඇතුළත් කර ඇති ඔබේ රියැදුරන්ගේ අමතර විස්තර පිටපත්, පෑන් කීපයක්, සටහන් පොතක් සහ ව්යාපාර කාඩ්පත් පොකුරක් ලබා ගන්න.

ඔබේ අපේක්ෂකත්වය සාරාංශගත කිරීමට කාර්යක්ෂම ක්රමයක් ලෙස "කුඩා බිල්පත්" කාඩ්පත් ගෙන එන ලෙස ඔබ සිතිය හැකිය.

පර්යේෂණ සමාගම්. රැකියා සාධාරණ වෙබ් අඩවිවල සහභාගී වන සමාගම් පිළිබඳ තොරතුරු බොහෝ රැකියා පොළවල් සහ වෘත්තීය ප්රදර්ශන ඇත. ඔබ පෙර වෙබ් අඩවියේ, මෙහෙවර, විවෘත තනතුරු සහ සාමාන්ය තොරතුරු පරීක්ෂා කර කළමනාකරුවන් කුලියට ගැනීම සමඟ සාකච්ඡා කිරීමට සූදානමින් සිටින්න.

ඔබ එක් එක් සමාගම හෝ කළමනාකරුවෙකු පිළිබඳ දැනුම ඔබ පෙන්නුම් කරන්නේ නම් ඔබ කතා කරන්නේ නම්, ඔබ නිසැකවම සමූහය වෙතින් කැපී පෙනේ. ඔබට කුලී කළමණාකාරිත්වයන්ගෙන් විමසා බැලීමට ප්රශ්න කිහිපයක් ඉදිරිපත් කිරීමටද ඔබට හැකි වනු ඇත, එය ද හිතකර හැඟීමක් ඇති කරයි.

ඉක්මනින් පැමිණෙන්න. රේඛා දිගු විය හැකි බව මතක තබාගන්න. සාධාරණව නිල වශයෙන් විවෘත කිරීමට පෙර පැමිණීමට පෙර. ඔබට පිටතින් පැමිණීමට වඩා ඉක්මනින් පිටතට ඇවිත් දොරවල්වල ඇවිදිමින් එක් එක් මේසයේ දීර්ඝ රේඛාවල සිටගෙන සිටීමට ඔබට වඩා හොඳයි.

වැඩමුළුවකට සහභාගී වීම. රැකියා පොළට වැඩමුළු හෝ සම්මන්ත්රණ ඇත්නම් ඒවාට සහභාගි වන්න. රැකියා සෙවීම් උපදෙස් ලබා ගැනීමට අමතරව, ඔබට ජාලගත කිරීමට වැඩි අවස්ථාවන් ඇත. ඔබ හමුවීමට සහ ඔබේ ව්යාපාර කාඩ්පත් බෙදාදීමට සූදානම් වන්න.

ජාල. ඔබ රැඳී සිටින අතර අනෙක් අයට කතා කර ව්යාපාරික කාඩ්පත් හුවමාරු කරගන්න.

ඔබගේ රැකියා සෙවීමෙන් උදව් කිරීමට හැකි අය කවුරුන්දැයි ඔබ කවදාවත් නොදන්නේ. සමාන රේඛා ඔස්සේ, ආචාරශීලීව හා වෘත්තීමයව සිටීමට මතක තබා ගන්න. ඔබගේ රැකියා සෙවීමෙන් ඔබ අධෛර්යයට පත් වුවද, ඔබගේ තත්වය ගැන හෝ වෙනත් නිශ්චිත සමාගම් ගැන වෙනත් සාධාරණ නළු අය වෙත නොහැරිය යුතුය. ධනාත්මකව තබා ගැනීමට සහ එම අවස්ථාවෙන් උපරිම ප්රයෝජන ගන්න.

වැඩසටහනක් පෙන්වන්න. ඔබ මේසයට පැමිණෙන විට අත් සේදීම හා බඳවා ගන්නන් වෙත ඔබ හඳුන්වා දෙන්න . සෘජු ඇසට ඇසක් පවත්වා ගන්න. ඔබේ සමාගම හා ඔවුන්ගේ රැකියා අවස්ථාවන් පිළිබඳ උනන්දුව පෙන්වන්න. සමාගම්වල ඔබේ පර්යේෂණ ඔබට බැබළීමට ඉඩ සලසයි.

උද්යෝගිමත් වන්න. සේවක සමීක්ෂණ මගින් වඩාත් වැදගත් පුද්ගල ගුණාංගයන් හඳුනා ගත හැකිය. අපේක්ෂකයින්ට නව ස්ථානයකට උද්යෝගය ගෙන ඒමට හැකිය. මෙයින් අදහස් වන්නේ ඔබ සිනාසෙමින් දැකීමට හාම්පුතුන් අවශ්ය බවයි. ඔබ නොසන්සුන් වුවද, උද්යෝගිමත් වන්න - ඇත්ත වශයෙන්ම, මෙම කාර්යය සාධාරණයි, විශේෂයෙන් ඔබ ධනාත්මක ආකල්පයක් පවත්වාගෙන යනවා නම්, මහා දේ සිදු විය හැකිය.

ප්රශ්න අහන්න. ඔබේ සංවිධානය ගැන ඔබේ දැනුම නිරූපණය කරන සමාගම් නියෝජිතයන් සඳහා යම් ප්රශ්න කිහිපයක් සූදානම් කරන්න. රැකියාව සඳහා වැඩිපුර සුදුසුකම් සහිත අපේක්ෂකයා සොයන්නේ හුදෙක්ම නොවේ. ඔවුන් ඇත්තෙන්ම උනන්දුවක් දක්වන අපේක්ෂකයින් සොයමින් සිටිති. ඔබ ඔවුන් සමඟ වැඩිපුරම කටයුතු කරන්නේ, ඔවුන්ගේ සමාගමේ අවශ්යතා මත කථාව යොමු කිරීමයි.

ව්යාපාර කාඩ්පත් එකතු කරන්න. රැකියා කාඩ්පත් එකතු කර ගැනීම සඳහා ඔබ රැකියා කළමණාකරුවන් සඳහා ඇති සම්බන්ධතා තොරතුරු තිබේ. ඔබ ගෙදරට පැමිණි වහාම මෙම තොරතුරු සම්බන්ධතා ලැයිස්තුවට එකතු කරන්න. LinkedIn මත "සම්බන්ධතා" යැවීම සඳහා එය භාවිතා කරන්න.

සටහන් ගන්න. කාර්යබහුල පරිසරයක් තුළ බහු සේවා යෝජකයන් හමුවීමේදී ඔබ නිරතුරුවම ගමන් කිරීමට අමාරුයි. ඔබ එකතු කර ඇති ව්යාපාරික කාඩ්පත්වල හෝ ඔබේ සටහන් පොතේ පිටුපස සටහන් තබන්න. එබැවින් ඔබ කුමක් ගැන කතා කර ඇත් දැ යි ඔබට මතක් කර දෙයි.

ස්තුතියි කියන්න. රැකියා පොළට ඔබ හමුවූ සමාගමේ නියෝජිතයින් වෙත කෙටි ස්තුතියක් හෝ ඊමේල් කෙටි පණිවුඩයක් යැවීමට කාලය ගන්න. කුලීකරුවන්ගේ සම්බන්ධතා තොරතුරු ලබා ගැනීම සඳහා අතිශය වැදගත් වන්නේ මෙයයි. ස්තුතිපූර්ව නෝට්ටුවක් යැවීම ඔබේ සමාගමේ උනන්දුව නැවත අවධාරණය කිරීම සහ ඔබ ශක්තිමත් අපේක්ෂකයෙකු බව සමාගම් නියෝජිතයින් මතක් කර දෙන්න.