ජාතික ආරක්ෂක / සංචිත සිට ක්රියාකාරී ගාස්තු දක්වා පැවරීම

ඔබ අනුමාන කළ හැකි තරම් පහසු නැත

ක්රියාකාරී රාජකාරීන්ගෙන් ජාතික ආරක්ෂක හෝ රක්ෂිත වෙත මාරු කළ හැකිය. ඇත්ත වශයෙන්ම, එම සංක්රමණය මුළුමනින් ම නැඹුරු කිරීම සඳහා මාර්ගය ඉතා අලංකාරව පෙනේ. කෙසේ වෙතත්, සේවයේ ඕනෑම ශාඛාවක් හෝ ජාතික ආරක්ෂක භාරකරුවකු ලෙස සේවය කිරීම, ක්රියාකාරී රාජකාරි තත්ත්වයට මාරු වීම ඉතා අසීරු ය.

සරළ පැවරුම් ක්රියාවලියක් නැත

ඇත්තටම එය ක්රියාවලිය සඳහා මාස ගත විය හැක. රක්ෂිතයා හෝ ආරක්ෂක සාමාජිකයකු මුලින්ම ඔවුන්ගේ රක්ෂිත තත්ත්වයෙන් මුදා හැරිය යුතු අතර, මූලිකවම ක්රියාකාරී රාජකාරි සාමාජිකයන් සමඟ සම්බන්ධ වීමට අයදුම් කළ යුතුය.

එනම්, හමුදාවට සංක්රමණය කිරීම සඳහා සහාය වීමට බඳවා ගැනීමේ අයෙකු සොයා ගැනීමයි. ආරක්ෂක, සංචිත සහ ක්රියාකාරී රාජකාරි කොටස් සියල්ල වෙනස්. ඉතා සුළු වාර ගණනක් (වෛද්ය වෘත්තිකයන් සඳහා) බොහෝ විට, සංචිත / ආරක්ෂක සිට සිට ක්රියාකාරී රාජකාරිය වෙත මාරු කළ නොහැකිය. එක් එක් සංචිත / සංරක්ෂක සංරචකයෙන් අනුමත කළ යුතු පිටපතක් ලබා ගත යුතු අතර පසුව ක්රියාකාරී රාජකාරි සේවාවක් සඳහා අයදුම්පත් (හෝ කොමිස්) වෙන් වෙන් වශයෙන් සකස් කළ යුතුය. (ව්යතිරේකයක්: සමහර යුද හමුදා සංචිතය සහ දැනට ක්රියාත්මක වන යුද හමුදා ජාතික භටයින් සොල්දාදුවන්ට සෘජුවම මාරු කිරීම සඳහා ක්රියාකාරී රාජකාරි සඳහා අයදුම් කළ හැකිය.

කෙසේ වෙතත්, කෙනෙකුට "කොන්දේසි සහිත නිකුතුවක්" සඳහා රක්ෂිත සහ / හෝ ජාතික ආරක්ෂකයා වෙත අයදුම් කළ හැකිය. මූලික වශයෙන්, "කොන්දේසි සහිත නිකුතුව" පවසන්නේ, සංචිත සංරචකය බවයි. හෝ ජාතික ආරක්ෂක බලකාය ක්රියාකාරී තීරුබදු සේවා සංරචකය වෙත බඳවා ගැනීම හෝ පත්වීම භාර ගැනීම සඳහා ඔබ භාර ගන්නා විට ඔබගේ කැපවීමෙන් ඉතිරි කොටස නිදහස් කිරීමට එකඟ වේ.

කෙසේවෙතත්, ක්රියාවලිය තවමත් දිගු වේ. මෙහි නිල ක්රියාදාමය බලන්න.

ක්රියාවලිය ආරම්භ කිරීම සඳහා ලැයිස්තුවක් මෙන්න:

  1. ක්රියාකාරී රාජකාරි බඳවා ගැනීමක් සමඟ අමුත්තන් - කොන්දේසි සහිත නිදහස් කිරීමේ ක්රියාවලිය ආරම්භ කිරීම සඳහා, ඔබ ක්රියාකාරී රාජකාරි බඳවා ගැනීමක් දැකිය යුතුය.
  2. බඳවා ගන්නා ලද DD-368 ලබා ගත් DD-368 ලබා ගැනීම (මෙය කොන්දේසි සහිත නිකුතුවකි. ) - කොන්දේසි සහිත නිකුතුවක් ඉල්ලා සිටිය හැකි එකම පුද්ගලයා බඳවා ගැනීමයි. ඔහු / ඇය ඩී. ආකෘතිය 368, කොන්දේසි සහිත නිකුතුව සඳහා ඉල්ලීම ඉදිරිපත් කිරීම මගින් සිදු කරයි. මෙම ආකෘති පත්රය සාමාජිකයා සහ ක්රියාකාරී රාජකාරි බඳවා ගැනීමේ අයෙකු විසින් අත්සන් කළ යුතුය.
  1. ඔබේ අතාත්විකයේ අණසක සමග කතා කරන්න, ඔවුන්ගේ සහයෝගය ලබා ගන්න - කොන්දේසි සහිත නිකුතුව අනුමත කළ යුතු නැති බව අවබෝධ කර ගැනීම වැදගත්ය. එය සම්පූර්ණයෙන්ම ආරක්ෂක / සංචිත සංරචකයට ගැලපේ. ඔබේ ඒකකයේ හෝ සංරචකය ඔබේ විශේෂ MOS / AFSC / Rating හි අඩු පාඩු නොලැබුණහොත්, ඔවුන් කොන්දේසි සහිත නිකුතුව අනුමත කරනු නොලැබේ. මෙය අනිවාර්යයෙන්ම වේගවත් ක්රියාවලියක් නොවන බව වටහා ගැනීම වැදගත් වේ. එබැවින්, සමාලෝචන ක්රියාවලිය හරහා DD Form 368 සඳහා ප්රමාණවත් කාලයක් ලබා දීමට වැදගත් වේ.
  2. ඔබේ ඒකකයට ඔබේ මුළු හමුදා වාර්තාව සමඟ DD-368 ඉදිරිපත් කරන්න.
  3. ඔබේ DD-368 සමඟ ඔබේ පැකට්ටුව සාමාන්ය මට්ටමට අණ කිරීමේ පේළිය උඩට ගෙන එනු ඇත. මාස ගණනාවක් බලා සිටීමට සූදානම් වන්න. Plus, පැකේජය අහිමි වූ විධාන පේළියෙහි සෑම විටම කථාන්තරයක් ඇති බැවින් හැම දෙයකම පිටපත් පිටපත් කිරීම නරක අදහසක් නොවේ.
  4. ඔබගේ පැකට්ටුව අවසන් අනුමත කිරීමේ අධිකාරිය කරා ළඟා වන විට, ඔබ ඉක්මනින් ඔබේ ඉරණම ඉගෙන ගනු ඇත. විධානය අනුමත කරන්නේ නම්, සක්රීය ක්රියාකාරීත්වයට සම්බන්ධ වීමට ඔබ කොන්දේසි සහිතව නිකුත් කර ඇත. ආඥාව එය ප්රතික්ෂේප කරයි නම්, ඔබ ඔබේ කොන්ත්රාත්තුව සම්පූර්ණ කිරීම සඳහා රක්ෂිතවල රැඳී සිටියි.

කොන්දේසි සහිත නිකුතුව අනුමත කර ඇත්නම්, ඔබ විසින් "පූර්ව සේවා අපේක්ෂකයෙකු" ලෙස (පසුව ක්රියාකාරී රාජකාරි බඳවා ගන්නෙකු) ලියාපදිංචි කළ හැකිය. (හෝ OCS / OTS සඳහා අයදුම් කරන්න).

ඔබ මූලික වශයෙන් පුහුණුවක් හෝ රිසෝසිස්ට්වාදියෙකු ලෙස තවමත් පුහුණුවක් නොලැබුණද එය සත්යයකි. ඔබ තවමත් මූලික පුහුණුව ලබා නොමැති නම්, සහ ඔබ කොන්දේසි සහිත නිකුතුවක් අනුමත කර ඇත්නම්, සාමාන්යයෙන් ඔබ පූර්ව සේවා අපේක්ෂකයෙකු ලෙස ක්රියාකාරී රාජකාරිය බඳවා ගනු ලැබේ.

ඔබේ කොන්දේසි සහිත නිකුතුව අනුමත කර ඇත්නම්, ඔබ සැබැවින්ම ඔබගේ ආරක්ෂක / සංචිත ඒකකය සමග නියුක්ත වීමට අවශ්ය වනු ඇත.

අවාසනාවකට, පූර්ව සේවා අපේක්ෂකයන් බඳවා ගැනීමේ ප්රමුඛතාවය ටොලේමී පොල්ලෙහි අවම මට්ටමක පවතී. පූර්ව සේවා අයදුම්කරුවන් බඳවා ගැනීම සඳහා බඳවා ගැනීමේ ණය අයැදුම්කරුවන් ලබා නොගනිති (එනම් පූර්ව සේවා ඔවුන්ගේ බඳවා ගැනීම් ප්රමාණවලට ගණන් නොගෙන). එම නිසා, සමහර බඳවා ගන්නන් සියල්ල නොබෙල්ව බඳවා නොගන්නා බඳවා ගැනීම් සඳහා පූර්ව-සේවා අපේක්ෂකයන් සඳහා අවශ්ය සියලුම ලේඛන වැඩ කිරීම ගැන සතුටු නොවී සිටිති (බොහෝ බඳවා ගන්නන් ඔවුන්ගේ ඉතා වටිනා කාලය වැඩ කරති පූර්ව සේවා යෙදවීම් නොලැබීම නිසා එම බඳවා ගන්නා ලද අයගේ ප්රතිඵලය අනුව ගණන් ගනු ලැබේ.

සම්පූර්ණ විස්තර සඳහා පූර්ව සේවා නියුක්ත කිරීම් බලන්න.

පූර්ව සේවා නියුක්තිකයින්ට පූර්ව සේවා අයදුම්කරුවන්ට ලබා ගත නොහැකි වූ සියලු දීමනාපත්ර දිරිගැන්වීම් නොලැබේ. (සමහර අවස්ථාවලදී ඇතැම් සේවා මගින් දැනටමත් යම් යම් අඩුපාඩුකම් සඳහා සුදුසුකම් ලබා ඇති පූර්ව-සේවා නැවත ලියාපදිංචිකිරීමේ පාරිතෝෂික ලබා දෙයි).

සාමාන්යයෙන්, පූර්ව සේවා යෝජකයන්ට MOS / AFSC / RATING සඳහා සෘජු දායකත්වය ලබා දෙන්නේ නම්, ඔවුන් සෘජු සේවයේ නිරත වීමට උත්සාහ කරන MOS / AFSC / RATING වෙත සෘජුවම පරිවර්තනය කර ඇත්නම් සහ එම MOS හි සේවකයින් සඳහා වර්තමාන අවශ්යතා තිබේ නම් / AFSC / RATING, එම බඳවා ගැනීම බඳවා ගැනීම අනිවාර්ය වේ. අයදුම්කරුට බැඳී සිටීමට උත්සහ කරන ක්රියාකාරී රාජකාරි සේවාවක් නොමැතිව සිටින රැකියාවක දී සහතික කර ඇත්නම් හෝ ඔවුන් සමඟ සම්බන්ධ වීමට උත්සාහ කරන සේවාවට ඔවුන් සම්බන්ධ නොවන රැකියාවක් තිබේ නම්, එසේ තිබිය හැක්කේ නම් වෙනත් රැකියාවකට බඳවා ගන්න.

මාස හයක කාලයක් සඳහා කොන්දේසි සහිත නිකුතු අනුමත කරනු ලැබේ. දිගුවක් අවශ්ය නම්, අතිරේක මාස තුනක් ලබා දිය හැකිය. නිශ්චිත කාල රාමුවක් ඇතුළත කාර්යාලයේ හෝ පුනරුත්ථාපන කොන්ත්රාත්තුවේ පිටපතක් අහිමි කරන ලද සංරචකය වෙත ආපසු ලබා දිය යුතුය.