සාමාන්යයෙන් බඳවාගත් සාමාන්ය සේවිකාවන්ගේ ඇසට පෙනෙන අයුරින් ඇසුරුම් කිරීම ඉතාම අභියෝගාත්මක වේ. මෙන්න ඔබේ විග්රහය ඔබේ අවධානයට ලක්වීමට ඉඩ ඇති ආකාරය වැඩි ය.
අළුත් කරගත හැකි නැවත ලිවීම සඳහා උපදෙස්
1. බලශක්ති මූලයන් සමග ජයග්රහණ අවධාරණය කරන්න. ඔබේ පෙර සේවා නියුක්ති අත්දැකීම් විස්තර කරන විට, ඔබ ගැටළු විසඳීමට සහ සමාගමට අමතර වටිනාකමක් අවධාරණය කරන්න .
"වැඩි කළ", "ආරම්භ කරන ලද", "විසඳා," සහ "වැඩි දියුණු කරන ලද" යන වචන සමඟ වාක්ය ආරම්භ කරන්න. මෙම බලය වාචය ඔබ විසින් ප්රතිඵල නිපදවන ආකාරය අවධාරණය කිරීම සඳහා ඔබේ යුතුකම් ඉක්මවා යන්න. මෙන්න වෙනත් බලවතුන්ගේ ලැයිස්තුවක් .
2. ඔබගේ සාර්ථකත්වයන් සහ ඔබගේ වගකීම්වල ප්රමාණය මැනිය. අංකයන් නැවත ආරම්භ කරන පිටුවෙන් ඉවතට යන්න. ඔබේ දෙපාර්තමේන්තුවට පහත සඳහන් සීමාව හඳුනා ගන්න. විකුණුම් පරිමාව, ලාභ ආන්තිකය, පරිත්යාගයන්ගෙන් උත්පාදනය, වියදම් මත ඉතුරුම්, සාමාජිකත්වය පුළුල් කිරීම, ආරක්ෂිත අරමුදල් හෝ වෙනත් යමක්ද? ඔබ සමාගමට පැමිණීමට පෙර කාර්යක්ෂම මුලික මට්ටමේ ක්රියාකාරිත්වය මැන බැලීම සහ ඔබ හෝ ඔබේ කණ්ඩායම විසින් ඇති වෙනස ගණනය කරන්න. උදාහරණයක් ලෙස, " % X " මගින් හෝ "අඩු කළ වියදම් සඳහා 10% කින් අඩු කරන ලද මූල්ය ප්රතිපාදන" වැඩි දියුණු කිරීම සඳහා "සංවර්ධනය කළ PR වැඩසටහනක්" වැනි යෙදුම් ඇතුළත් කළ හැකිය. කොපමණ කාර්ය මණ්ඩලයක්ද, කොපමණ විශාල අයවැයක්ද, හෝ ඔබ කොපමණ ගණනක් ගනුදෙනුකරුවන් ද යන්න පෙන්වීමට අංක ඇතුළත් කිරීම ගැන සලකා බලන්න.
මෙම සංඛ්යා ඔබගේ වගකීම්වල බර පෙන්නුම් කිරීමට උපකාරී වනු ඇත.
සටහන : ඔබ ඔබේ අවකාශය සඳහා සරල, සාම්ප්රදායික අකුරක් භාවිතා කළ යුතු අතර, අතිරේකව අවධාරණය හෝ ඇලකුරු භාවිතයෙන් වැළකී සිටිය වුවද, එය ඔබේ ප්රමාණාත්මක අංක හා / හෝ ප්රතිශතයන් නිර්ණය කිරීමට ඉතා කාර්යක්ෂම විය හැකිය.
3. සම්මාන සහ පිළිගැනීම් අවධාරණය කරන්න. අන් අය ඔබේ අගය අගය කරන බව පෙන්වීම ඔබේම අං පැහැයට වඩා වැඩි බලපෑමක් ඇති කරයි. නිසි පිළිගැනීම් සහිතව එය පිරවිය හැකි නම් ගෞරව සම්මාන / සම්මාන සඳහා කාණ්ඩයක් ඇතුළත් කරන්න.
සම්මාන සඳහා ඔබේ විස්තරය තුළ, තේරීම, තේරීම, සහ "පිළිගැනීමක්" වැනි පිළිගැනීම් අදහස් කරන වචන භාවිතා කරන්න. ගුණාත්මක නිර්දේශයන් තවත් ආකාරයක පිළිගැනීමක්. LinkedIn හි ඔබේ නිර්දේශයන් ඉඟි කරන්න. ඔබේ විස්තරයට ඔබගේ පැතිකඩට සබැඳියක් ඇතුලත් කිරීමට වග බලා ගන්න. සේවා යෝජකයා ලිඛිත නිර්දේශ ඉල්ලා සිටී නම්, ඔබගේ නිපුණතා හා ජයග්රහණ හොඳින් හඳුනන නිර්දේශ කරන්නන් තෝරන්න.
4. ඔබ ශක්තිමත් නායකයෙකු හා කණ්ඩායම් ක්රීඩකයෙකු ලෙස පෙන්වන ආකාරය පෙන්වන්න. බොහෝ සංවිධාන නායකත්වය හා කණ්ඩායම් වැඩ කිරීම ඉතා ඉහළ මට්ටමක පවතී. ඔබගේ කලින් රැකියාව පිළිබඳ විස්තර ලිවීමේදී, මෙම කුසලතා ප්රදර්ශනය කිරීමට එක් එක් රැකියාවක් අවශ්ය වූ ආකාරය පිළිබඳ උදාහරණ ඇතුළත් කරන්න. විධිමත් සහ අවිධිමත් නායකත්වය සහ කණ්ඩායම් ක්රියාකාරකම්, "නායකත්වය", "උපදේශනය", "එකඟත්වය", "සහයෝගිතාව" සහ "උත්සාහය සඳහා යෙදවීම" වැනි විධිමත් හා අවිධිමත් ලෙස පෙන්වන වචන ඇතුළත් කරන්න.
5. ඔබේ ලියවිල්ල රැකියාවට යොමු කරන්න. ඔබේ ඉලක්ක කාර්යය සඳහා වඩාත්ම ගැලපෙන කුසලතා, ජයග්රහණ හා වගකීම් අවධාරණය කරන්න. මෙය සිදු කිරීම සඳහා, රැකියා පළකිරීම්වල ඇති ප්රධාන වචන සොයා ගැනීම සහ ඔබේ නැවත නැවත ඇතුළත් කරන්න.
ඔබේ නිබන්ධනයේ මුදුනේ සාරාංශයක් ඇතුළුව, ඔබට වඩාත් අදාළ නිපුණතා, ජයග්රහණ හා අනෙකුත් සුදුසුකම් පිළිබඳව සඳහන් කර ගත හැකිය. නැවතත් මාතෘකාව ඇතුළත් කිරීම ඔබේ රැකියා ආරම්භ කිරීමට ලැබුණු තවත් විශිෂ්ට ක්රමයකි.
6. "මූලික නිපුණතා" අංශයක් භාවිතා කිරීම ගැන සලකා බලන්න . බොහෝ සමාගම් විසින් අයැදුම් කළ හැකි ක්රමලේඛ පද්ධති (ATS) භාවිතා කරන රැකියා ඉල්ලුම්පත් ගණන "ශ්රේණිගත කිරීම" සඳහා යොදා ගනී. මෙම ක්රමලේඛ සමහර යතුරු වර්ග හඳුනාගෙන ශ්රේණිගත කිරීම සඳහා වැඩසටහන්ගත කර ඇත (සාමාන්යයෙන්, රැකියා විස්තරයේ භාවිතා කරන ලද). එමනිසා, ඔබ ඔබේ යථාරූපයේ සහ ආවරණ ලිපියෙහි මුළු රචනා තරම්ම හැකි වචන කීපයක් භාවිතා කළ යුතුය. මෙම වචන ඇතුළත් කර ගැනීමේ හොඳ ක්රමයක් වන්නේ මෙම ප්රධාන වචන භාවිතා කරන ඔබේ අවපථයේ මුලික සුදුසුකම් සාරාංශයක් තුළ බුලටිත "මූලික නිපුණතා" අංශයක් භාවිතා කිරීමයි.
මූල්ය ගණකාධිකාරයන් ප්රදර්ශනය කරන ගණකාධිවරයාගේ නැවත ආරම්භයේ දී භාවිතා කළ එවැනි කොටසක් පිළිබඳ උදාහරණයක් මෙන්න:
කාලීන මූල්ය සැලසුම් සකස් කිරීම සහ සමාලෝචනය සහතික කිරීම සඳහා ආයතනික ගිණුම්කරණයේ වසර 7 ක අත්දැකීම් ලබා ගැනීම,
මූලික නිපුණතා
GAAP හොඳම භාවිතයන් - අවදානම් කළමනාකරණය - අයවැය සංවර්ධනය
ලැබිය යුතු ගිණුම් - වත්කම් වෙන් කිරීම - මුදල් කළමනාකරණය
ගෙවිය යුතු ගිණුම් - සාමාන්ය ලෙජර් සමාලෝචනය - CFP තනතුර
මූලික නිපුණතා අංශයක් ඇතුළත් කිරීමට ඔබ තීරණය කරන්නේ නම්, මෙය වගුවේ හෝ උණ්ඩ සමග හෝ ආකෘතිකරණය කළ යුතුය; පෙළ කොටු සහ තීරු මඟින් අන්තර්ජාල යෙදුම් පද්ධති වෙත හොඳින් මාරු නොවන අතර, එය මාර්ගගතව ඇති ඔබේ ආකෘතියේ හැඩගැස්ම විනාශ කිරීම හෝ එය අපැහැදිලි හෝ අපැහැදිලි කිරීමකි.
7. ඔබේ දැනුම හා කුසලතා වැඩිදියුණු කිරීම සඳහා ඔබේ උනන්දුව පිළිබඳ සාක්ෂි පෙන්වන්න. පුහුණුව, සහතික කිරීම්, ප්රකාශන / ඉදිරිපත් කිරීම් සහ / හෝ වෘත්තීය සංවර්ධනය සඳහා වර්ගයක් ඇතුළත් කරන්න. වෘත්තීමය කන්ඩායම් හා ප්රකාශන හෝ ඉදිරිපත් කිරීම් සමඟ නායකත්ව චරිතයන් අවධාරණය කරන්න.
8. දැන්වීම් පිටපතක් ලෙස ඔබේ රැකියා පිළිබඳව සිතා බලන්න. ඉහතින් සඳහන් කළ පරිදි, ප්රධාන අභිමතාර්ථයන් හෝ පිළිගැනීම් වලට ඇස යොමු කරන වචන සඳහා වර්ණ අකුරු භාවිතා කරන්න. ඔබගේ විස්තරයේ ආරම්භයේ හෝ ඔබේ විස්තරයේ ආරම්භයේ වැදගත් තොරතුරුවලට වගබලා ගන්න, එය නොසලකා හරිනු නොලැබේ.
සබැඳි ලිපි: නැවත සමීක්ෂණ නිදසුන් | වෘත්තීය නැවත ආරම්භ කිරීම සඳහා නැවත අරමුණු | නැවත ආරම්භයේදී සිදු කරන ලද ප්රතිඵල ඇතුළත් කර ගන්නේ කෙසේද?