සීමාවාසික වැඩසටහන පිළිබඳ ජොන්සන් සහ වේල්සය පිළිබඳ සම්මුඛ සාකච්ඡාව

ජොන්සන් සහ වේල්ස්හි මොරීන් ඩුමස් සමඟ සම්මුඛ සාකච්ඡාවක්

ජොන්සන් සහ වේල්ස් විශ්ව විද්යාලයේ පළපුරුදු අධ්යාපන හා වෘත්තීය සේවා උප සභාපති මොරීන් ඩුමස්, සෑම වසරකදීම සිසු සිසුවියන් 4,100 ක් පමණ ස්ථානගත කිරීමට අසමත් වෙද්දී ඇයගේ සාර්ථක උපාධි පාඨමාලාව පිළිබඳ ප්රශ්නවලට පිළිතුරු සපයයි. හෆින්ටන් පෝස්ට්, "සැබෑ ලෝකයට සූදානම් වෙමින්" යන මාතෘකාව යටතේ මොරීන් විසින් ඉදිරිපත් කරන ලදී.

සාර්ථක පුහුණුවක් ලබාදීමේ වැඩසටහනක් සහ ඔවුන්ගේ සීමාවාසික පුහුණුව සාර්ථක කර ගැනීම සඳහා ශිෂ්යයින්ට කළ යුතු දේ පිළිබඳ හොඳ අවබෝධයක් ලබා ගැනීමට මොරීන් සමඟ කතා කිරීමට මා සතුටු විය.

Penny Loretto: ඔබේ අදහස අනුව ජොන්සන් සහ වේල්ස් Internship වැඩසටහන සාර්ථක වන්නේ කුමක් ද?

මොරීන් ඩුමාස්: ජොන්සන් සහ වේල්ස්හිදී අපි ඉතා අර්ථකථනය කරන ලද සීමාවාසික පුහුණු වැඩ සටහනකි. අපි ශිෂ්යයන් හා සේවා යෝජකයන් සමඟ සෘජුව වැඩ කරමු. පාර්ශව දෙකටම අපේක්ෂාවන් නිර්ණය කරන අත්පොතක් තිබේ. අපගේ වැඩපිළිවෙළේ සාර්ථකත්වය සඳහා සේවා යෝජකයන්ගෙන් ප්රතිචාර ලබා ගැනීම ඉතාමත් වැදගත් වේ. එක් එක් සීමාවාසික පුහුණුව අවසානයේ දී, සේවා යෝජකයන් විසින් අත්දැකීම් පිළිබඳව තොරතුරු ලබා දෙමින්, කුමන ආකාරයේ ඉගෙනීමක් සිදු වූවාද සහ අපගේ සිසුන් ඉටු කළ ආකාරය පිළිබඳ ප්රතිපෝෂණයන් ලබා දෙයි.

අපගේ පුරප්පාඩු සඳහා අපගේ සියලුම ලිපි ලේඛන ඉලෙක්ට්රොනිකව සිදු කරනු ලැබේ. ශිෂ්යයින්ට තම සීමාවාසික පුහුණුව සඳහා ලැබිය යුතු අතර ශිෂ්යයාගේ උනන්දුව ඇති ක්ෂේත්රයේ විය යුතුය. පංති කාමරයේ ඉගෙනගත් සිද්ධාන්තය සිසුන්ට සැබෑ ලෝකය තුල භාවිතා කිරීමට ශිෂ්යයින්ට උපකාරී වීම සඳහා ශිෂ්යාධාර සැලසුම් කර තිබේ. සෑම සිසුවෙකුටම ගැටළු හෝ ගැටලු ඇතිව ඔවුන්ට උපකාර කළ හැකි සම්බන්ධීකාරකවරයෙකුට පවරා ඇත.

පෙනුම: ඔබ ඔවුන්ගේ ශිෂ්යයින් සූදානම් කරන්නේ කෙසේද?

මොරීන්: සෑම ශිෂ්යයෙකුම තම සීමාවාසික පුහුණුව ආරම්භ කිරීමට පෙර දිශානතියට සහභාගි විය යුතුය. පීඨ අනුග්රාහකයකු සමඟ එක් එක් සිසුවෙකුට අත්දැකීම් සම්බන්ධීකාරක වරයාට පවරනු ලැබේ. ශිෂ්යයන් සාමාන්යයෙන් මෙම සීමාවාසික පුහුණුව පෙරාතුව අවම වශයෙන් සෙමෙස්තර දෙකක් අවම වශයෙන් ක්රියාවලිය ආරම්භ කරති.

දැන් සිසුන්ට ඔවුන්ගේ ආයෝඡන පුහුණුව ලබා ගත හැකි අතර, ඔවුන් සමඟ ක්රියාකාරී වීමට ප්රමාණවත් කාලයක් ලබා දෙන අතර සිසුන්, විද්යාලය, සේවා යෝජකයා සහ ශිෂ්යයා වෙත ප්රතිලාභ ලබා දෙන යටිතල පහසුකම් වැඩි දියුණු කරයි.

පෙන්නි: ඔබ සේවායෝජක හවුල්කරුවන් සොයන්නේ කුමක් ද?

මොරීන්: ජොන්සන් සහ වේල්ස් නිතරම අපේ ශිෂ්යයන් සඳහා සුදුසු බවට හැඟී යන එම සේවාදායකයන්ම භාවිතා කරති. අපේ සිසුන්ට නව සහ විවිධ අත්දැකීම් සොයා බලන විට නව සේවා යෝජකයන් ද එකතු කරනු ලැබේ. සමහර අවස්ථාවල ශිෂ්යයන් තමන් විසින්ම තම සේවායෝජකයින් සමඟ වැඩට එළඹීමට කැමැත්තෙන් සිටින අතර, එවිට ඔවුන් අපගේ අවශ්යතා සපුරාලන්නේදැයි බැලීමට එම සේවායෝජකයා වෙත අප අමතන්නෙමු.

ජොන්සන් සහ වේල්සය සෑම වසරකම සේවකයින් 1500 ක් පමණ සේවය කරන අතර එක් එක් සේවායෝජකයා සමඟ කොපමණ සංඛ්යාවක් ශිෂ්යයන් සමඟ සම්බන්ධ වී ඇති අතර එම සිසුන්ගෙන් කොපමණ ප්රමාණයක් පූර්ණ-කාලීන සේවයට බඳවා ගෙන තිබේද? අපගේ වඩාත් ජනප්රිය අඩවි කිහිපයකදී ශිෂ්යයින් කිහිපදෙනෙකු ද අපට ඇත; නෝර්ඩ්ස්ට්රොම් , හිල්ටින් වර්ල්ඩ්වයිඩ් සහ මැරියට් වැනි සමාගම් ඇතුළත් වේ.

පෙනුම: ජෝන්සන් සහ වේල්සයෙහි සීමාවාසික පුහුණුව යනු කුමක්ද?

මොරීන්: ජොන්සන් සහ වේල්ස්හිදී, සීමාවාසික පුහුණුව සැබෑ ඉගෙනුම් අත්දැකීම් ලෙස සලකනු ලැබේ. එනම්, සැබෑ ලෝකය තුළ න්යාය විස්තාරනය වන පන්තික කාමරයේ අත්දැකීම් ව්යාප්ත කිරීමයි.

අපගේ සීමාවාසික වැඩසටහන නිර්වචනය කරන්නේ ශිෂ්යයා සඳහා සකස් කරන ලද ඉගෙනීමේ අරමුණු සමග සැසඳිය යුතු පැහැදිලි අපේක්ෂාවන් ය.

අපගේ ශිෂ්යයින් ඔවුන්ගේ සීමාවාසික පුහුණුව ලබා ගැනීම සහතික කිරීම සඳහා අපගේ සීමාවාසික සම්බන්ධීකරණ කටයුතු අපගේ සීමාවාසික වැඩසටහනට ඇතුළත් වේ. ශිෂ්යයාගේ හා සේවායෝජකයාගේ අවශ්යතා සපුරාලන අපේක්ෂාවන් සපුරා ගැනීම සඳහා හාම්පුතුන් සමඟ සන්නිවේදනය කිරීමත් සමග සිසුන්ගේ ඉගෙනුම් අරමුණු තේරුම් ගැනීමට විශ්ව විද්යාලය විසින් වැඩ කළ යුතුය. අත්දැකීම් සම්බන්ධීකාරක වන්නේ ශිෂ්යයා, සේවායෝජකයා සහ විශ්ව විද්යාලය අතර ඇති සම්බන්ධතාවයයි. පුර්ණ පුරුද්ද අත්දැකීම් පුරාම ශිෂ්ය උපදේශකයෙකු ලෙස සේවය කරයි. නිසි ඉගෙනුම සිදුවෙමින් පවතින අතර, ක්රියාවලිය සිදුවන්නේ කෙසේදැයි සොයා බැලීම සඳහා සේවායෝජකයන් සමඟ පරීක්ෂා කිරීම සම්බන්ධීකාරක වගකීම දරයි.

ජොන්සන් සහ වේල්සය විසින් ඔවුන්ගේ සීමාව ඉක්මවා ඇති සම්පත් ඔවුන්ගේ සීමාවාසික වැඩසටහනට ඇතුළත් කර ඇත. එක් එක් ශිෂ්යයා සඳහා කාර්ය මණ්ඩල සාමාජිකයින් දෙදෙනෙකු වෙන් කර ඇති අතර ඉගෙනුම් මත අවධානය යොමු කළ හැකි වන පරිදි සිසුන්ට උපකාර කිරීමට ඩොලර් 1500 ක දීමනාවක් ලබා දෙනු ලැබේ. විශ්ව විද්යාලයෙන් මිලියන 4 ක ආයෝජනයකින් අවසන් වන ජොන්සන් සහ වේල්සයෙහි අධ්යාපනය ලැබීමේදී ඩොලර් 3,000 ක මුළු ගෙවීම් 2 ක් සඳහා වන ශිෂ්යයින්ට සුදුසුකම් ලැබීමට සුදුසුකම් ලබයි. මුදල් වලින් බොහෝමයක් මුදල් උපයන්නන්ගෙන් ලබාගත හැකිය.

මොරීන් ශිෂ්යයින්ට ප්රයෝජනවත් උපදෙස් කිහිපයක් සපයයි:

  1. සැලසුම් කිරීම සහ එමගින් සීමාවාසික පුහුණුව ආරම්භ කිරීම.
  2. ඔබ ප්රථම වරට සීමාවාසික පුහුණුව ලබා ගැනීමට පෙර පළමුවැනි වාරයක් සඳහා කාර්යාලයට නොපැමිණෙන්න.
  3. ඔබේ විද්යාලයේ කාය වර්ධන කාර්යාංශය සමග මුලික කටයුතු කිරීම .
  4. ඔබේ පීඨය සැබවින්ම දැනගැනීමට කාලය ගන්න.
  5. ඔබට ලබාගත හැකි සියලු සම්පත් භාවිතා කරන්න.

ඉක්මණින් සැලසුම් කිරීමෙන් ඔබ ඔබේ අවශ්යතාවන්ට වඩාත් ගැලපෙන සීමාවාසික පුහුණුවකට පිවිසීමට හා අයදුම් කිරීමට ප්රමාණවත් කාලයක් ඇත. පීඨ සාමාජිකයින් ඔබේ කර්මාන්තයේ විශේෂඥයින් වන අතර අවස්ථා සොයන විට ඔබට සම්බන්ධ විය හැකි සබඳතා තිබිය හැකිය. ඔබගේ සියලු සම්පත් සහ සම්බන්ධතා භාවිතා කිරීමට වග බලා ගන්න. ඔබේ ක්ෂේත්රයෙහි ඇති සීමාව පිළිබඳ පුහුණුවක් සොයන විට ඔබේ දෙමාපියන්, මිතුරන්, මිතුරන්, පීඨාධිපතිවරුන්, පෙර සේවාදායකයින්ට ලබා ගත හැකි වනු ඇත. ඔබේ විද්යාලයේ ආදි ශිෂ්යයින් ජාලකරණ ක්රියාවලියේ නිරත වීමට මෙන්ම අනපේක්ෂිත අත්දැකීම් සොයා ගත හැකි හොඳම ක්රමය විය හැකිය.