හමුදා බඳවා ගැනීම් සහ නැවත අයකර ගැනීම් බෝනස්

හමුදා බඳවා ගැනීම් සහ නැවත අයකර ගැනීම් බෝනස්

සර්විස්ගේ දිවුරුම. හමුදාව

දැනට ක්රියාකාරී රේඩියල් විසින් පිරිනමනු ලබන වන්දි බෝනස් වර්ග දෙකක් පවතී: පූර්ව සේවා යෝජකයන් සඳහා පෙර නොවූ සේවකයින් සඳහා අයකර ගැනීමේ බෝනස් සහ දින 91 හෝ ඊට වැඩි කාලයක් හමුදාව වෙන් කරනු ලැබූ පූර්ව සේවයේ බඳවා ගැනීම් සඳහා බෝනස් ලබා දීම. දින 90 ක් හෝ ඊට අඩු මිලිටරි භේදයකින් වෙන්ව සිටින අය නිතිපතා පුනරුත්ථාපන බෝනස් ප්රස්ථාර භාවිතා කරනු ඇත.

අයිරීමේ ප්රසාද දීමනා සහ නැවත ලියාපදිංචිකිරීමේ බෝනස් අතර වෙනස

දැන්, කලින් බඳවා ගන්නා කාලය අවසානයේ දී මිලිටරි සාමාජිකයින්ට ලබා දෙන පුනරුත්ථාපන බෝනස් පවතී. මෙම නැවත අයකර ගැනීමේ බෝනස් සේවා සාමාජිකයින්ගේ ශ්රේණිය, අනුපාතය හෝ MOS සහ සේවාලාභීන්ගේ අවශ්යතා මත නිශ්චිත සුදුසුකම් පවත්වා ගැනීම සඳහා අවශ්ය වේ. ඔබ විවේචනාත්මක අවශ්ය කුසලතා තිබේ නම්, ඔබගේ නැවත ලියාපදිංචි කිරීමේ ප්රසාද වැදගත් විය හැකිය.

අයකර ගැනීම් බෝනස් ලබා ගත හැකිය

පූර්ව නොවන සේවා අයැදුම්පත් ප්රසාද ප්රමාණය MOS (කාර්යය) මත පදනම් වන අතර එක් අයෙකු බඳවා ගැනේ. ඔබ හමුදාවට බැඳීමට සහ බඳවා ගැනීමේ කටයුතුවල නියැළී සිටින හමුදා සාමාජිකයන් බඳවා ගැනීම හා මිලිටරි (න්යෂ්ටික, විශේෂ මෙහෙයුම්, වාග් විද්යාව, වෛද්ය, ආදී) අභියෝගාත්මක රැකියා සඳහා සුදුසුකම් ලබා ගත හැකිය. ප්රසාද දීමනාව "මිලිටරි බැඳීම සඳහා පමණි. මෙම එක් වරක් විශේෂ බෝනස් වලින් සමහරක් ඩොලර් 40,000 ක් පමණ විය හැකිය.

බඳවා ගන්නන් සඳහා ක්ෂණික නැව් බෝනස්

මූලික පුහුණුවකට යාමට සූදානම්ව සිටින බඳවා ගන්නා අය සඳහා බෝනස් සඳහා දින 30 ක් ඇතුලත නැව්ගත කළ හැකිය. මෙම ප්රසාද දීමනා සඳහා ඩොලර් 8,000 - ඩොලර් 20,000 සිට පුහුණු අවශ්යතා සඳහා අවශ්ය වන හදිසි අවශ්යතාව මත පදනම්ව සහ ආරම්භක කඳවුර සඳහා සිවිල් ජීවිතයෙන් ඉවත් වීමට හැකි වේ.

ඇතැම් අවස්ථාවලදී එක්සත් ජනපද හමුදාවට ඇතැම් බඳවා ගැනීම් අරමුණු ඇත. 2007 දී එය "ක්ෂණික නෞකාවේ" ප්රසාද දීමනා හඳුන්වා දුන් අවස්ථාවයි. එම වසරේ ජුලි මාසයේ සිට ක්රියාත්මක වන මෙම වැඩසටහන තවමත් ක්රියාත්මක වේ. පළමු සති තුන ඇතුළත සේවකයින් 3,800 කට අධික සංඛ්යාවක් අත්සන් කර ඇති අතර 4,100 කට අධික සංඛ්යාවක් විසින් අගෝස්තු 23 වන විට ලියාපදිංචි කර ඇත. එබැවින් ඔබ එය ගැන ආකර්ෂණීය විය යුතු බව ඔබ දන්නවා.

මිලිටරි රැකියාවන්හි විශේෂතා - මිලිටරි රැකියාවන්හිදී සුදුසුකම් ලත් බඳවාගත් සාමාජිකයින් සඳහා ඉක්මන් නැව් ප්රසාද දීමනා ලබා ගත හැකිය. ඔවුන් අවම වශයෙන් අවුරුදු දෙකක කාලයක් සඳහා බඳවා ගත යුතු අතර දින 30 ක් ඇතුලත මූලික පුහුණුව සඳහා වාර්තා කිරීමට එකඟ වේ. බෝනස් මට්ටම් 2007 සැප්තැම්බර් සිට සෘතුමය හෝ උපාධි ලබා ඇත: තෝරාගත් MOS මත පදනම්ව $ 20,000, $ 15,000 හෝ $ 6,000.

ඉක්මන් නැව් 31-60 දින: ප්රසාද දීමනා දින 31 සිට 60 දක්වා වාර්තා කරන බඳවා ගන්නා අය සඳහා ඩොලර් 3,000 කි. සියලුම සුදුසුකම් ලත් බඳවාගත් සාමාජිකයින්ට උසස් පාසැල් ඩිප්ලෝමා තිබිය යුතු අතර ඒ සඳහා ASVAB ලෙස හදුන්වනු ලබන සන්නද්ධ හමුදා වෘත්තීය ආධුනික බැටරිය අවම වශයෙන් 50 ක් තිබිය යුතුය. මිලිටරි බඳවා ගැනීමේ පරිගණක පද්ධතිය තුල සෘජු ප්රසාද දීමනාවක් සඳහා MOS ද ලැයිස්තු ගත කළ යුතුය.

මෙම පාරිතෝෂිකය ඉක්මන් නැව් ප්රසාද දීමනාවක් සමඟ බඳවා ගැනීමේ ප්රසාද දීමනාවක් සමඟ අනෙකුත් සංචිත දිරි දීමනා සමඟ ඒකාබද්ධ කළ හැකි වුවද, එක් පුද්ගලයෙකුට ලබා ගත හැකි උපරිම එකතුවන ලද බෝනස් ප්රමාණය ඩොලර් 40,000 කි.

සියලුම යුද හමුදා රැකියා නොලැබීමේ බෝනස් ලබා දෙයි.

බෝනස් ගෙවීම

ඩොලර් 10,000 ට වඩා වැඩි මුදල් කෑෂ් බෝනස් සඳහා ලියාපදිංචි වන අය සඳහා මූලික ආරම්භක පුහුණුව සාර්ථකව නිම කිරීමෙන් පසු මූලික ආරම්භක වැටුප ඩොලර් 10,000 යි. මූලික පුහුණුව සහ රැකියා පුහුණුව. ප්රසාද දීමනාවක් ගෙවනු ලබන තෙක් ඉතිරි ප්රසාද මුදල වසරකට ඩොලර් 10,000 දක්වා වාර්ෂිකව ගෙවනු ලැබේ.

ආරම්භක ප්රවේශ පුහුණුව සාර්ථකව නිම කිරීමෙන් පසු එකවර පඩියක් සඳහා ගෙවන ලද බෝනස් සඳහා ඩොලර් 10,000 කට අඩු අය කිරීම.

පූර්ව සේවා අයදුම්පත් ප්රසාද ප්රමාණය පහත සඳහන් ප්රමිතීන් මත පදනම් වේ:

1 - MOS (රැකියාව),
2 - සේවා කාලය
3 - නැවත ලියාපදිංචිකිරීමේ කලාපය "ගුණකය"
4 - තනි තනිව තනතුරු
5 වසරක පුද්ගලයා නැවත බඳවා ගැනීම

පූර්ව සේවා සාමාජිකයකු කිසියම් නිපුණතා කට්ටලයක් සමඟ නැවත බඳවා ගැනීම සඳහා සුදුසුකම් ලබන්නේ නම්, ඔහු / ඇය නව බඳවා ගැනීමේ කොන්ත්රාත්තුව සඳහා එක්වන විට ඔහුට / ඇයට ප්රසාදයක් ලැබිය හැකිය.

මෙම ක්රියාවලියේ උදාහරණයක් පහත දැක්වේ:

මෙම ප්රසාද ප්රමාණය රඳා පවතින්නේ MOS, පුද්ගලයාගේ ශ්රේණිය, සේවයේ සාමාජිකයාගේ කාලය සහ පුද්ගලයා නැවත නැවත පැමිණෙන වසර ගණනාව මත "බහුකාරකය" මතය. සමහර අවස්ථාවල දී, බෝනස් ගුණකය ද පුද්ගලයා ස්ථානගත කර ඇති ස්ථානය මත රඳා පවතී.

බෝනස් "කලාපය" යනු පුද්ගලයා හමුදා සේවයේ යෙදී සිටි කාලයයි.

කලාප A - මාස 17 ත් 6 ත් අතර සේවාවක් සමඟ නැවත වරක් ලියාපදිංචි වී සිටින සොල්දාදුවන්.

කලාප B - යළි බඳවා ගැනීමේදී - අවුරුදු 6 සිට 10 දක්වා සේවා කාලය අතරතුරේ සිටි සොල්දාදුවන්.

කලාප C - අවුරුදු 10 ත් 14 ත් අතර සේවයේ යෙදී සිටින සොල්දාදුවන්.

බෝනස් මුදල ගණනය කිරීම සඳහා වූ සූත්රය:

(BONUS MULTIPLIER) X (මාසික මුලික ගෙවීම) X (පුනරුත්ථාපනය කරන ලද වසර ගණන)

නැවත වරක් බඳවා ගැනීම සිදු කරන අවස්ථාවේ දී බෝනස් ගෙවනු ලැබේ.

සාමාජිකයා දින 90 කට වැඩි කාලයක් වෙන් කළ යුතු නමුත් වසර 4 කට වඩා අඩු කාලයක් විය යුතුය.

සොල්දාදුවෝ අවුරුදු තුනක් (අවම වශයෙන්)

බිඳුණු සේවා තෝරා ගැනීමේ ප්රතිනිෂ්පාදන ප්රසාද වැඩසටහන් සහිත සොල්දාදුවෝ සුදුසුකම් සහ පුරප්පාඩු අනුව, ඊ-4 සිට ඊ-6 ශ්රේණියේ ක්රියාකාරී රාජකාරි සඳහා නැවත ඇතුල් වනු ඇත - වෙනත් වචන වලින් කියතොත් "හමුදාවේ අවශ්යතා".

හමුදාවේ වෘත්තියක්

2017 ජාතික ආරක්ෂක බලාධිකාරී පනත වන එක්සත් ජනපද හමුදාව 2017 සැප්තැම්බර් 30 වන විට සිය සෙබලුන් 16,000 කින් ඉහල දමා ඇති බවත්, ඉක්මන් නැව් ප්රසාද දීමනා ඉක්මනින් මකා දැමිය නොහැකි බවත්ය. එක්සත් ජනපද හමුදාවේ බඳවා ගැනීමේ අණ දෙන විවිධාකාර බෝනස් සඳහා වෙන්කර ඇති ඩොලර් මිලියන 300 ක මුදලක් වෙන් කර ඇත.

මූලික වැටුප ත්යාගශීලී වීමක් නොතිබුණද, ජීවන වියදම් දීමනා, සුපිරි සෞඛ්ය පහසුකම්, උපකාරක උපකාර, සහ ඇතැම් නිපුණතා හා රාජකාරි සඳහා බෝනස් සහ විශේෂ ගෙවීම් ඇතුළුව වන්දි ලබා දීම සඳහා වරප්රසාද රැසක් ලබා දෙයි. ඔබ ශ්රේණියේ ඉහළට යන විට ශ්රේණියේ වැටුප් වැඩි කරන්න. මිලිටරි බුද්ධි තොරතුරු, ඉලෙක්ට්රොනික්, ක්ෂේත්ර කාලතුවක්කු හෝ සන්නිවේදනය ඇතුලු විවිධ ක්ෂේත්ර වලින් ඕනෑම විශේෂඥයෙකුට විශේෂණය කළ හැකිය.

මතක තබා ගන්න - ක්ෂණික නැව් ප්රසාද දීමනා පදනම් වන්නේ අවුරුදු දෙකක අයෙකු ලෙසයි. එබැවින් ඔබේ ජීවිතයේ ඉතිරි කාලය ගත කිරීම අවශ්ය නොවේ.

හමුදා බඳවාගැනීම් දිරිගැන්වීම් ගැන වැඩි විස්තර දැන ගැනීමට අවශ්යද? අපගේ හමුදා පුනරුත්ථාපන දිරිගැන්වීමේ මෙනුව බලන්න.