ආහාර ආයතනවල සිටින රැඳවුම්කරුවන් හා වේටර්ස්වරු අප බොහෝ දෙනෙකුට ඉතා හොඳින් හුරු පුරුදු කරන කාර්යයක් ඉටු කරති. සේවාදායකයින් විසින් මෙනු තේරීම් තේරුම් ගැනීමට සහ ඔවුන්ගේ අනුග්රාහකයින්ගේ අභිමතයන් මත පදනම්ව තේරීම් තෝරා ගැනීම් නිර්දේශ කරයි.
හොඳ වේටර්වරියක් හොඳ අනුග්රාහකත්වයක් ඇති කර ඔවුන්ගේ ආහාර වේලක් සඳහා ප්රසන්න තලයකට පත් කරනු ඇත. සේවාදායකයන් විසින් ආහාර පිසීමට පෙර ආහාර පිළියෙල කළ යුතු අතර, එම ඇණවුම සම්පූර්ණ කරන ලද අතර පිරිවිතරයන්ට පිසූ බවට වග බලා ගන්න.
පැමිණිලිකරුවන් පැමිණිලි තිබේ නම් ඔවුන්ගේ ආහාර වේලක් සහ ඔවුන් වෙනුවෙන් පෙනී සිටින අයගේ තෘප්තිය පිළිබඳ ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ පරීක්ෂා කරන්න. ඔවුන් සඳහා ආහාර ලබා ගැනීම සහ සැකසීම.
හෝටල්, නිකේතන, බාර් සහ ආපන ශාලා ඇතුළු විවිධ ආයතනවල ආහාර සේවා සංරචකයන් සඳහා සේවා සපයන්නන් කටයුතු කරයි. බොහෝ සේවාදායකයින් සවාරිය සහ සති අන්තවල තමන්ගේ අර්ධ කාලීන රැකියාවල නිරත වේ.
වේටර්ස් සඳහා වන අවශ්යතා
හොඳ වේටර්වරු අන් අයට සේවය කිරීම සහ පුළුල් පරාසයකින් යුත් පුද්ගලයින් සමඟ එකිනෙකා සමඟ සුහදශීලී වෙති. නිසි සිනහවක් සහිත ප්රසන්න හැසිරීමකින් ඔබ සලාතයට පැමිණෙන විට පාරිභෝගිකයන් සමඟ සුහද සම්බන්ධතාවයක් ඇති කර ගන්න.
සන්නිවේදනය කරන ආකාරය දැන ගැනීම වැදගත් වේ. ඔබ මේසය වෙත ඇවිද යන මොහොතේ සිට, ඔබේ සන්නිවේදන හැකියාවන් හොඳ සර්වරයක් වීමට ඔබේ හැකියාව හැක.
යම් කාලයකට පසු, ඔබ විවේචනාත්මක හෝ ඉල්ලා සිටින පාරිභෝගිකයෙකු ඔබට ලබා දෙනු ඇත. දුෂ්කර අවස්ථාවලදී පවා වේටර්වරු ඉවසිලිවන්ත විය යුතු අතර අභියෝගාත්මක පුද්ගලයන් ඉවසිය හැකිය.
අහිතකර ලෙස හෝ ආරක්ෂාකාරී ලෙස ප්රතිචාර නොදී පැමිණිලිවලට සවන් දීමට ඔබට සිදු වනු ඇත.
බහු කාර්යයන් සඳහා ඔබට කළ හැකි විය යුතුය. එදිනෙදා ගනුදෙනුකරුවන් බොහෝදෙනෙකුගේ අවධානයට ලක්වන අතර මෙනු තේරීම් සහ ගනුදෙනුකරුවන්ගේ ඇණවුම නැවත මතකයට නඟන්න.
පිරිසිදු කපන ලද රූපයක් ඉදිරිපත් කිරීමට ඔබට පුළුවන්ද? ඔබේ සම්මුඛ සාකච්ඡාව අතරතුරදී එය උපකාරවත් වනු ඇත. ඔබට පෙනෙන ආකාරයට ආපනශාලාවේ ගුණාත්මකභාවය ගැන පාරිභෝගික විශ්වාසය සහ ආහාර සපයන ආහාරවල ආරක්ෂාව සහතික කර ගත හැකිය.
සේවකයෙක් ලෙස රැකියාවක් සොයා ගන්නේ කෙසේද?
බොහෝ ආපනශාලා රැකියා පෞද්ගලික යොමු කිරීම් හරහා අවිධිමත් ලෙස පුරවා ඇත. ඕනෑම රැකියාවක් විවෘත කිරීමේදී ඔවුන් දැන සිටිනු ඇත්නම්, ඔබ දන්නා පුද්ගලයින්ගෙන් රැකියාවක් සොයමින් ආරම්භ කරන්න. ආපනශාලා කළමනාකරුවන්ට සහ අයිතිකරුවන්ට හඳුන්වා දීම සඳහා ඔබේ හොඳම අවස්ථාව වනු ඇත්තේ ඔබේ පවුලේ සාමාජිකයින් සහ මිතුරන් හරහාය. ඔබ දැනටමත් දන්න සෑම කෙනෙකුම ළඟා වී අවන්හල් ව්යාපාරයක සිටින ඕනෑම කෙනෙකුව හඳුනනවාදැයි විමසන්න.
ඔවුන් දැනටමත් විවෘතව පවතින තනතුරු තිබේ නම්, දැනටමත් අවන්හල් වල සේවය කරන මිතුරන්ගෙන් විමසන්න. ඔබගේ යාවත්කාලීන පිටපතක් ලබා ගන්න. මෙන්න වේටර් හා වේටර්වරියගේ නැවත බැලීම් වල උදාහරණ .
ඔබ රැකියාවක් ඇති අයෙකු සොයා ගන්නේ නම්, ඔබට එය ඉක්මණින් නිවැරදි පුද්ගලයාට ලබා ගත හැකි වන පරිදි ඔබේ නැවත ලබා ගත හැකිය.
අවන්හලක ස්ථානයක් පිරවීමට සොයන කිසිවෙකු ඔබ නොදන්නාවා නම්, විවෘත කිරීමක් සොයා ගැනීමට වෙනත් ක්රම තිබේ.
ඔබගේ ඉලක්කගත ස්ථානයේ අවන්හල් වෙත ගොස් කළමනාකරු සමඟ කතා කරන්න. කළමනාකරුවන් ඔබට හමුවීම සඳහා ඔබට වඩා වැඩි අවස්ථාවන්හිදී ආපනශාලා ක්රියාකාරිත්වය තුළ මෝඩ කාලවලදී නවත්වන්න. කළමනාකරුට ඉදිරිපත් වීමට ඔබගේ රැකියා කථාවේ පිටපතක් ගෙන ඒම සඳහා රැකියා අයදුම්පතක් පිරවීම සඳහා සූදානම් විය යුතුය .
ඔබ ගනුදෙනුකරුවෙකු මෙන් මෙම කළමනාකරුවන් සමඟ කටයුතු කිරීමට අමතක නොකරන්න. ඔබේ උණුසුම් සිනහවෙන් හා පුංචි පෞද්ගලිකත්වය පෙන්වන්න. කලින් මෙනුව සමාලෝචනය කිරීම සහ එම වර්ගයේ ආහාර හෝ ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ ඇති වූ අත්දැකීම් සටහන් කර ගැනීම හොඳ අදහසකි.
රැකියාවක් ලැයිස්තුගත කිරීම සඳහා ආහාර සේවාදායකය, වේටර් සහ ආපනශාලා වැනි ප්රධාන වචන භාවිතා කරමින් Indeed.com සහ Simplyhired.com වැනි රැකියා ස්ථාන සොයන්න. ඔබ අවන්හල් ජාලයක් සඳහා වැඩ කිරීමට කැමති නම්, ඔවුන් අන්තර්ජාලයේ යෙදීම් පිළිගන්නේද යන්න බැලීමට වෙබ් අඩවිය පරීක්ෂා කරන්න.
සාමාන්යයෙන් වේටර්වරුන් බොහෝ විට බුසර් හෝ සත්කාරක ලෙස තම වෘත්තිය ආරම්භ කර ඇති අතර, එම ආපනශාලාවේ හෝ ආපනශාලාවේ ධනාමශරයට අනේක ආපනශාලා වලින් වැඩි දියුණු කරන ලද ආයතනවල සිට ඉහළට යන්න. ඔබ ආරම්භ කිරීමට බලාපොරොත්තු වන දේ හරියටම නොවිය හැකි රැකියාවක් භාර ගැනීම සලකා බලන්න. ආපනශාලා වෘත්තියක ආරම්භ කිරීමට ක්රමයක් විය හැකිය.
රැකියා හිමිකරු සඳහා සම්මුඛ පරීක්ෂණයන් කරන්නේ කෙසේද?
මහජනතාවට තමන් විසින් නිර්මාණය කරන ලද ප්රතිරූපය පිළිබඳව අවන්හල් ගැන සැලකිලිමත් වේ. ඔබේ සම්මුඛ පරීක්ෂණය සඳහා ඔබ පෙනී සිටින ස්ථානයට ඔබේ පෙනුම යෝග්ය වේ.
ඇඳිය යුතු දේ
ව්යාපාර අනියම් ලෙස සලකනු ලබන ඇඳුම් තෝරාගන්න. එය ඉතා උසස් මට්ටමේ සංස්ථාපිතයක් නො වේ නම් එය අතිශයින්ම විධිමත් ලෙස හැඩගස්වාගත යුතු ය. ඔබ අවන්හලට පෙර අවන්හලට පැමිණිය හැකි නම්, වැසිකිලි සැරසිලි කර ඇති ආකාරය හා සැසඳිය හැකි සම්මුඛ පරීක්ෂණ කණ්ඩායමක් ඇඳිය හැකිය.
පෞද්ගලිකත්වය යනු සර්වර් සඳහා සෑම දෙයක්මයි. එබැවින් සම්මුඛ පරීක්ෂණය ධනාත්මක ශක්තිය ප්රසාරනය කිරීමට කාලයයි. උණුසුම් සිනහවක් හා ස්ථිරව හසුරුවකින් ඔබේ සම්මුඛ පරීක්ෂකවරයාට ආචාර කරන්න. හොඳින් සවන් දෙන්න. සේවාදායක සේවා සඳහා සම්මුඛ සාකච්ඡා බොහෝ විට ඔබ ඔබේ විශේෂඥතාව පෙන්වීමට පවසන දේට වඩා ඔබ අන්තර්ක්රියා හා සන්නිවේදනය කරන ආකාරය ගැන වැඩි විස්තරයකි. විශ්වසනීය, යැපීම් සහ හොඳින් සංවිධානය වී ඇති ඔබගේ හැකියාවන් ඉස්මතු කර දැක්වීමේ උදාහරණ බෙදාහදා ගැනීමට සූදානම් වන්න.
මුලින්ම විනාඩි 10 ක් පමණ පැමිණි විට ඔබේ විශ්වසනීයත්වය පෙන්වීම මගින් ආරම්භ කරන්න. ඔබ එය කොහෙද දන්නේදැයි දැන ගැනීමට ඔබට කලින් අවන්හලට ඩෙස්ක්ටොප් ධාවනය කිරීමට අවශ්ය විය හැකිය. ඔබගේ නැවත නැවතත් සහ විමර්ශන ලැයිස්තුවක් අමතක කරන්න එපා. සම්මුඛ පරීක්ෂක විසින් ඔවුන්ගෙන් ඉල්ලීමක් නොකළත්, ඔවුන් අතීතයේ හාම්පුතුන් හමුවීමට ඔහුට දිරිගන්වන්න.
වේටර් සම්මුඛ පරීක්ෂණ ප්රශ්න
ඔබ wait wait කාර්යයක් සඳහා ඔබගෙන් ඉල්ලා සිටිනු ඇත සම්මුඛ පරීක්ෂණ කිහිපයක කිහිපයක් සමාලෝචනය කරන්න.
- ඔබ කාර්යබහුලද ඔබ වේගයෙන් හා අධික ජනකායක් සහිතව ජීවත් වීමට අවශ්ය විය යුතුද? මෙම පරිසරය තුළ ඔබ ප්රමිතීන් පවත්වා ගෙන ගියේ කෙසේද?
- හොඳ ගනුදෙනුකාර සේවාවක් ලෙස ඔබ සලකන්නේ කුමක්ද?
- විශේෂයෙන් දුෂ්කර ගනුදෙනුකරුවකු / මේසය සමඟ කටයුතු කිරීමට සිදුවූ කාලය විස්තර කරන්න. තත්වය කොහොමද ඔබ හැසිරුණේ? ඔබ වෙනස් ආකාරයකින් කළ යුතු යමක් තිබේද?
- හදිසි අවස්ථාවලදී ඔබට ආපන ශාලාවකදී ඔබ භාර ගත්තද?
- වේගයෙන් වැඩ කරන ලද වැඩ පරිසරයන් සමඟ කටයුතු කරන්නේ කෙසේද?
- වේටර්වරයකු ලෙස ඔබ ගනුදෙනුකරුවන් විනෝදාස්වාදය කරන්නේ කෙසේද?
- වේටර්වරයෙකු වීමේ දුෂ්කරම කොටස කුමක්ද?
- පාරිභෝගිකයා එම අවස්ථාවේදීම ලබා ගත නොහැකි මෙනුවේ අයිතමයක් සඳහා අයිතමයක් ඉල්ලයි. වෙන මොනවද තෝරන්න ඔබ ඔහුව ඒත්තු ගන්නේ කෙසේද?
- ගනුදෙනුකරුවෙක් ඔහුගේ ආහාර වේල ආපසු යැව්වේ නම් කුමක් කරන්නේද?
- ගනුදෙනුකරුවෙක් යෝජනාවක් ඉල්ලන්නේ නම්, ඔබ පවසන්නේ කුමක්ද?
- අපගේ මෙනුවේ ඔබේ ප්රියතම අයිතමය කුමක්ද?
ස්තුතියි කියන්න
ඔබේ සම්මුඛ පරීක්ෂණයෙන් පසුව, රැකියාව සඳහා ඔබේ දැඩි උනන්දුව ප්රකාශයට පත් කරන ලද අතින් අත්සන ලද ස්තුති කාඩ්පත සකස් කරන්න. ඔබේ සම්මුඛ පරීක්ෂණය සඳහා හොඳ ස්තූතියි. ඔබේ සම්මුඛ පරීක්ෂණයෙන් පසු හැකි ඉක්මනින් ආපනශාලාවට එය භාර දීම හොඳම වේ.