ඵලදායී නොබැඳි හැසිරීම ඉගෙනීම
"ඔබට පිළිතුරු දෙන්නේ කෙසේද යන්න ගැන ඔබගෙන්ම ප්රශ්නයක් ඇසීමට" යන ලිපියෙහි තවත් උපදෙස් සොයාගත හැකිය .
සම්මුඛ පරීක්ෂණය සාමාන්යයෙන් කිසිවෙකු සඳහා පහසු තත්වයක් නොවේ. සමාජ තත්ත්වයන් තුළ ලැජ්ජාවට පත්වන කෙනෙකුට, ඔවුන්ගේ දැනුම, හැකියාවන් සහ පූර්ව අධ්යාපනික හා වෘත්තීය අත්දැකීම් පිළිබඳව කෙනෙකු සමඟ කථා කිරීමට සිතිය හැකිය අතිශයින්ම අභියෝගාත්මක විය හැකිය. .
ශුභාරංචිය නම් ඕනෑම සම්මුඛ පරීක්ෂණයකට පෙර ඔබ සූදානම් වීමට උදව් කිරීමට උපාය මාර්ග තිබේ. මෙම ක්රමෝපායන් මගින් තත්ත්වය පිළිබඳ ඔබේ හැඟීම වෙනස් කර ගැනීමට ඔබට උපකාර කළ හැකි අතර, ඔබ වඩාත් හොඳ ප්රතිඵල ලබා ගැනීමට බැඳී සිටීමට උපකාරී වේ. ඵලදායී සන්නිවේදනයක් නොමැතිකම නිසා බොහෝ සම්මුඛ සාකච්ඡා අසාර්ථක වී තිබේ.
සම්මුඛ පරීක්ෂකවරයෙකු ලෙස ඔබ සලකා බැලිය යුතු කරුණු දෙකක් ඔබගේ වාචික හා නොබැඳි සන්නිවේදනයයි. ඔබ අන් අය වෙත පැමිණෙන ආකාරය තේරුම් ගැනීම සහ පාලනය කිරීම අතිශයින්ම වැදගත්ය.
අවසාන ප්රතිඵලය තීරණය කරනු ලබන සම්මුඛ පරීක්ෂක සමඟ ඔබේ අන්තර් ක්රියාකාරිත්වය හරහා ය. පළමු අන්තර්ක්රියා වලින් පළමු තත්පර 60 ඇතුළත පළමු ඇඟිලි සලකුණු නිසා, ඔබේ තාරුණ්යය, විශ්වාසය හා නොඇදහිලිකාර හැසිරීම ඒකාකාරී ප්රතිචාරයකි. ඕනෑම සම්මුඛ පරීක්ෂණයක පළමු සහ අවසාන මිනිත්තුව ඉතා වැදගත් වේ. එබැවින් සේවායෝජකයාට එම මිනිත්තු දෙක යොදා ගැනීමෙන් මෙම සීමාවාසිකම හෝ රැකියාව සඳහා තෝරාගැනීමේ හැකියාව වැඩි කළ හැකිය.
කවර හෝ සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් ආරම්භයේදී සහ අවසානයේ දී සේවා යෝජකයාට බලපෑම් කිරීම
මුලින්ම ඔබේ නොබැඳි හැසිරීම කෙරෙහි අවධානය යොමු කිරීම වැදගත්ය. නොඇදහිලිකාර හැසිරීම එක් වචනයක් පැවසීමට පෙර සම්මුඛ සාකච්ඡාවක් කිරීමට හෝ කැඩීමට හැක. සම්මුඛ පරීක්ෂණය සඳහා සූදානම් වන විට අපට අවම වශයෙන් දැනිය හැකි යමක් වන අතර එය සාමාන්යයෙන් නොඇදහිලිකාර හැසිරීම ඉතා ඝෝෂාකාරී වේ.
සාර්ථක සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් සඳහා ඉහළ පෙළේ පස් දෙනෙක්
- සාර්ථකත්වයට ඇඳුම පළමුව සහ ප්රධාන වශයෙන්, අයැදුම්කරුවකු සම්මුඛ පරීක්ෂණය සඳහා පෙනී සිටින විට දුර්වලව හැසිරෙන සහ වීදි ඇඳුමෙන් සැරසී සිටී නම් සම්මුඛ පරීක්ෂකගේ පළමු හැඟීම වෙනස් කිරීමට උපකාර වන සම්මුඛ පරීක්ෂණයකදී සිදු විය හැකි කිසිවක් නැත. සුදුසු පරිසරය තීරණය කිරීමට සමාගම පරිසරය වටහා ගැනීම වැදගත්ය. එහෙත්, ඔහුගේ / ඇයගේ පෞද්ගලික සනීපාරක්ෂාව තුළ අයදුම්කරුවෙකුගේ දුර්වලතාවයක් ඇත්නම් හොද නර්තනයක් ද සම්මුඛ පරීක්ෂකවරයාට ද හැක. ඇඳුම් ඇඳීම හා අලංකාර කිරීම හැරුණු විට, විස්තර සඳහා අවධානය ද වැදගත් වේ. එය සුදුමැලි කරගත් නියපොතු, කුඩා හෝ පාට, කුඩා ආභරණ සහ සුවඳ විලවුන් නොමැතිව ඔප දැමූ සපත්තු ඇතුළත් වේ. ඕනෑම ආකාරයේ ශරීර කලා හෝ ටැටූස් වර්ග හැකි තරම් අඩු කළ යුතුය.
- සෘජු අක්ෂි ඇමතුම් විශ්වාසය ගැන කතා කරන විට, කෙළින්ම පුද්ගලයෙකු දෙස බැලීමට හැකි වන අතර, ඔබ පවසන දේ සම්බන්ධයෙන් විශ්වසනීයත්වයක් ඇති කරයි. ඔබ කතා කරන විට ඇසට නොපෙනෙන පුද්ගලයෙකු සමඟ ඔබ කතා කළාද? ඔබට හැඟුණේ කෙසේද? සාමාන්යයෙන්, ඇහුම්කන් දෙන හෝ කථා කරන විට සෘජු ඇසක් නොසලකා හැරීම අනෙක් පුද්ගලයා විසන්ධි වී ඇති අතර, එම පුද්ගලයාට විශ්වාසය නැතිවීම හා ඔවුන්ගේ විශ්වාසයන් අනුව ස්ථීර කිරීමේ හැකියාව ඇති බව හැඟී ය. ඔබ පවසන දෙය සැකසහිත බව අනෙක් පුද්ගලයා හට කථා කළ විට ඔබ ඇස යොමු නොකිරීම නිසා ඔබේ හැකියාවන් හා හැකියාව ගැන ඔබේ කුසලතාවය හා හැකියාව විමසා බැලීමට හැකිය. ඍජු ඇසකින් සම්බන්ධ වීම පවත්වා ගෙන යාමේ වැදගත්කම ගැන ඔබ දැනුවත්වීමෙන් පසුව ඉගෙන ගැනීමට පහසු වේ. ඔබ අඳුරේ කෙනෙකු දෙස බලා සිටින බව සහතික කිරීම සඳහා, ඔබ විශ්වාස කරන්නේ කෙසේද විශ්වාසවන්ත පවුලේ සාමාජිකයෙකු හෝ මිතුරෙකුගෙන් විමසන්න.
- හොඳ පසුබිම සම්මුඛ පරීක්ෂණය පුරාම හොඳ රංගනය පවත්වා ගැනීම අනෙක් පුද්ගලයාට පවසන දෙය පිළිබඳව ඔබ ගැන සහ උනන්දුව කෙරෙහි විශ්වාසය තබයි. නැවතත් ඍජු ඇස සිටුවීම වැනි යහපත් ස්වරූපය ප්රධාන වශයෙන් දැනුවත් කිරීම සහ එහි වැදගත්කම තේරුම් ගැනීමයි. ඔබ අදහස් හුවමාරුවෙහි යෙදී සිටින අතර, තත්ත්වය සහ සමාගම පිළිබඳව වැඩි වැඩියෙන් ඉගෙන ගැනීමට උනන්දුවක් දක්වන සම්මුඛ පරීක්ෂකයකුට තරමක් ඉදිරියට නැඹුරු වේ.
Facial Expressions සම්මුඛ පරීක්ෂණය සඳහා සූදානම් වීම සඳහා උපකාර කරන විට මා දෙන උපදෙස්වලින් එකක් වන්නේ - සිනාසෙන්නට අමතක නොකරන්න . සිනහවෙන් පෙනෙන්නේ විශ්වාසය පිළිබඳ හැඟීමක් සහ ඔබට සැබැවින්ම රැකියාවක් අවශ්ය බව සේවා යෝජකයා පෙන්වයි. හාස්යය පිළිබඳ හොඳ හැඟීමක් ද ඉතා ආකර්ෂණීය විය හැකිය, නමුත් එය සම්මුඛ පරීක්ෂකගේ මූලිකත්වය ගැනීමට හා විහිළු වැළැක්වීම වැදගත් නොවේ.
සුදුසු ශරීර මාදිලිය කුඩා අත් සංකේත සහ ශරීරයේ චලනය රැකියාව සඳහා සම්මුඛ පරීක්ෂණයකදී සලකා බැලිය යුතු කරුණු. සමහර අය අන් අයගේ අදහස්වලට වඩා ප්රබවශීලී බවක් දක්වයි. නමුත් මෙහි ප්රධාන යමක් වන්නේ සම්මුඛ පරීක්ෂක යටපත් නොකිරීමට ප්රමාණවත් අක්ෂි චලන සහ ශරීර චලනයන් භාවිතා කිරීමයි.
හොඳ සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් සඳහා යතුර වන්නේ ප්රායෝගිකව, ප්රායෝගිකව, ප්රායෝගිකව. සාර්ථක වූ සම්මුඛ පරීක්ෂණය සඳහා "Top Five Nonverbal Behaviors" ගැන දැන සිටීම නිසා, සාර්ථක ලැජ්ජාවකින් යුතුව සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් සහතික කිරීම සඳහා මෙම හැසිරීම් පාලනය කර ගත හැකිය. සැබෑ සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් සඳහා සූදානම් වන විට Mock සම්මුඛ සාකච්ඡා මගින් ඉතා ප්රයෝජනවත් විය හැකිය.