ඔබේ නැවත බැලීමේ ලැයිස්තුව ලැයිස්තුගත කරන්නේ කෙසේදැයි තීරණය කරන්න
අර්ධ කාලීන හෝ තාවකාලික වැඩ කොටසක් ඔබගේ විවර්ණියට එකතු කිරීමට පෙර සලකා බැලිය යුතු කරුණු කිහිපයක් පහත දැක්වේ:
අර්ධ-කාලීන භූමිකාවක් සඳහා ඔබ ඉල්ලුම් කරන්නේද?
එසේ නම්, පූර්ව අර්ධ කාලීන භූමිකාවන් ඇතුළත් කිරීම අර්ථාන්විතයි - ඔවුන් අදාළ අත්දැකීම් ලෙස සලකනු ලැබේ.
ඔබට ඇත්තේ එකම රැකියාවද?
විශේෂයෙන් ඔබ පාසලෙන් පිටතට නොගොස් හෝ රැඳවුම් මට්ටමේ රැකියා සඳහා ඉල්ලුම් කිරීමක් නම්, අර්ධකාලීන රැකියාවක් ඔබේ ප්රාථමික අත්දැකීම විය හැකිය. අලෙවිකරණ වශයෙන් අර්ධකාලීන රැකියාවක් කිරීම ඔබේ අලෙවිකරණයේ අපේක්ෂිත රැකියාවක් නොවේ නම්, ඔබගේ අවපර්තමේන්තුවේ රැකියා විස්තරයේ දී ඔබට උද්දීපනය කළ හැකිය.
ඔබේ වෘත්තීය ඉලක්කවලට හා අඛණ්ඩතාව පෙන්වීමට උපකාරවත් වේද?
අර්ධකාලීන කාර්යය ඔබගේ වෘත්තීය ඉලක්කයන්ට සම්බන්ධ නම් , එය ඔබගේ විස්තරයෙහි ඇතුළත් කර සම්පූර්ණයෙන්ම විස්තර කරන්න. ඔබේ පූර්න කාලීන රැකියාව ලෙස සැලකිය යුතු තරම් එය නොවිය හැකි වුවත්, එය තවමත් ඔබේ වෘත්තීය සමග අඛණ්ඩව පෙන්නුම් කරයි. විරැකියා කාල පරිච්ඡේදයක් තුළදී ඔබ විසින් ලබා ගත් අර්ධ-කාලීන හෝ තාප් චලනයන් හසුරුවන්නේ කෙසේ ද යන්න අපහසු විය හැක. නමුත් ඒවා ඔබේ කර්මාන්තයට හා සමස්ත වෘත්තීයට අදාළ වනවා නම්, ඒවා ඇතුළත් කිරීම අර්ථවත් කරයි.
යෝබ් මුදල් පරිහරණය සඳහා නිර්භීතව සිටියාද?
එසේ නම්, ඔබ ඔබේ නැවත නැවත ඇතුළත් කිරීමට අවශ්ය විය හැකි අතර, එය ලැයිස්තුගත කිරීම අවශ්ය නොවේ.
නිදසුනක් ලෙස, කර්තෘ සහායකයෙකු ලෙස පූර්ණ කාලීනව වැඩ කරන විට බාර්නර්ඩර් ලෙස මාරු කරුවෙකු ලෙස ඔබ වැඩ කළහු නම්, ඔබේ අවලම්භයේ වැඩ බිම තබන්න ඔබට පුළුවන්. ඔබ ආහාර සහ බීම සංස්කාරකයෙකු ලෙස භූමිකාවක් සඳහා අයදුම් කරන්නේ නම්, ව්යතිරේකයක් විය හැකිය. එසේනම්, ඔබේ බාර්දීම් අත්දැකීම සම්මුඛ සාකච්ඡා තුළ ඇතුළත් කිරීම සහ සඳහන් කිරීම ඇතුළත් වටිනා දෙයක් විය හැකිය.
ඔබ කොතරම් දීර්ඝ කාර්යභාරයක් ඉටු කළාද? -
ඔබ දිගු කාලයක් තිස්සේ අර්ධ-කාලීන භූමිකාවක් පැවතුනි නම්, වසර ගණනාවක් හෝ දශක ගණනක් - එය නිසැකව ම ඇතුළත් කිරීම වටී. දිගු කාලයක් සඳහා භූමිකාවක් පවත්වාගත හැකි අතර, ඔබේ අපේක්ෂාභංගත්වය සහ විශ්වසනීයත්වය පෙන්නුම් කළ හැකිය. ඒ හා සමානව, අර්ධ කාලීන හෝ තාවකාලික ක්රියාකලාපයක් ඔබගේ අවපීඩනයේ සැලකිය යුතු පරතරයක් අහෝසි කළ හොත්, එයට ඇතුළත් කිරීමට එය අර්ථවත් විය හැකිය.
තාවකාලික, අර්ධ-කාලීන, උපදේශන, ස්වේච්ඡා හෝ වෙනත් ඔබේ පූර්ණ කාලීන අත්දැකීම් ඇතුළත් කිරීමට ඔබට අවශ්ය නම්, ඔබේ අවපථයේ භූමිකාවන් ඇතුළත් කළ හැකි ක්රම කිහිපයක් තිබේ.
අර්ධ-කාලීන රැකියාව සඳහා ඔබේ අර්ධ කාලීන වැඩ කිරීම සඳහා දෙකක් වර්ග භාවිතා කරන්න
එක් විකල්පයක් නම් ඔබේ රැකියා පළපුරුද්ද දෙකට වෙන් කිරීමයි. ඔබ අයැදුම් කරන රැකියාවට අදාළ වන අතර අනෙක රහිත රැකියා සඳහා වෙන් කර ඇත.
අදාළ අත්දැකීම් සහ වෙනත් රැකියාවක් හෝ වෙනත් අත්දැකීම් හෝ අතිරේක අත්දැකීම්
අදාළ අත්දැකීම් කාණ්ඩයේ ඔබේ අවපථයේ ඉහළට හා අනෙකුත් ලියකියවිලි මත තව දුරටත් රැකියාගත කරන්න. ඔබ ඔබේ ක්ෂේත්රයට පසුව ඔබේ "අදාළ අත්දැකීම්" ශීර්ෂය නම් කරන්න පුළුවන්. නිදසුනක් ලෙස, එය ඔබට "විකුණුම් අත්දැකීම", "වැඩසටහන්කරණ අත්දැකීම්" හෝ "සංස්කාරක අත්දැකීම්" යනුවෙන් හැඳින්විය හැකිය. -
නැවත සම්බන්ධතා පැතිකඩක් භාවිතා කරන්න
නැවතත් පැතිකඩක් නම් අයදුම්කරුවෙකුගේ නිපුණතා, අත්දැකීම් සහ ඉලක්කයන් පිළිබඳව නිශ්චිත රැකියා විවෘත කිරීමකි.
ඔබගේ සම්බන්ධක තොරතුරු යටතේ පහත දැක්වෙන්නේ ඔබේ යථාර්ථය තුළ ලැයිස්තුවකි. ඔබගේ වඩාත් අදාල නිපුණතා සේවා යෝජකයාට ඉදිරිපත් කිරීමට හොඳ ක්රමයකි.
එය ඔබේ නැවත කිරීමට උදව් නොකරන්නේ නම්, එය ඇතුළත් නොකරන්න
තවත් අවස්ථාවක් වනුයේ ඔබේ අවපීඩනයෙන් ඉවත් කිරීම හෝ අනියම් හෝ අර්ධ කාලීන හෝ තාවකාලික රැකියාවක් කිරීමයි. ඔබේ සියලු වැඩ අත්දැකීම් ඇතුළත් කිරීම සඳහා වගකීමක් නොමැත. ඔබගේ අවපථය "සම්පූර්ණ ප්රතිඵලය" වඩා "ශ්රේෂ්ඨතම" ගීත ඇල්බමය වඩා වැඩි යමක් ලෙස සිතන්න.
ඔබේ නැවතීමේදී අර්ධ කාලීන හෝ තාවකාලික රැකියා විස්තර කිරීම
ඔබ ඔබේ අවපීඩනයෙහි අර්ධ-කාලීන භූමිකාවන් ඇතුළත් කර ඇත්නම්, ඒවා ගැන කොපමණ ලිවිය හැකිදැයි තීරණය කළ හැකිය. ඔබේ වැඩ ඉතිහාසය හෝ රැකියාව සඳහා අදාළ ස්ථානයේ අදාළත්වය පිළිබඳ මෙම තීරණය ගත යුතුය. ඔබේ වෘත්තීය අරමුණු හෝ කර්මාන්තයට සම්බන්ධ නම් එය පූර්න කාලීන භූමිකාවක් ලෙස විස්තර කරන්න. එය නොගැලපෙන නම්, ඔබගේ නම, සමාගමේ නම සහ වැඩ කළ දින පමණක් ලැයිස්තුගත කරන්න.
උදාහරණයක් ලෙස, ඔබ අලෙවිකරුවෙකු ලෙස මධ්ය කාලීන වෘත්තිය තත්වයක් සඳහා අයදුම් කරන්නේ නම්, සිල්ලර වෙළෙන්දාගේ අලෙවිකරණ කාර්යයක් පිළිබඳ විස්තර ගොඩක් බෙදා ගැනීමට අවශ්ය නොවේ. කෙසේ වෙතත්, එය ඔබේ අලෙවිකරු ලෙස ඔබගේ පූර්ණ පූර්ණකාලීන භූමිකාව නම් නම්, අර්ධකාලීන අත්දැකීම් ඔබේ නැවත බැලීමේ වැදගත් කොටසක් විය හැකිය. රැකියාව පිළිබඳ විස්තරය තුළ, අලෙවිකරණ සම්බන්ධව ඇති ඕනෑම නිපුණතාවයක් ප්රදර්ශනය කිරීම, සංඥා සහ ප්රවර්ධන කටයුතු සැකසීම, ගබඩා ක්රෙඩිට් කාඩ් සඳහා ගනුදෙනුකරුවන් අත්සන් කිරීම.
ඔබේ අවපතනයෙහි ලැයිස්තුගත කර ඇති ඕනෑම රැකියාවක් සමඟ, විස්තරය සහ කුසලතා පිළිබඳ අවධානය යොමු කරන්න.